Když procházíte rozchodem, vypořádáváte se s tragédií nebo máte osobní krizi, všechno, co je lepší, se může cítit nemožné. Tento autor navrhuje jiný přístup: Soustřeďte se na další maličkost, kterou musíte udělat.
Věda říká, že manažeři mají obrovský vliv na to, jak jsou jejich zaměstnanci pod napětím. Zde jsou čtyři jednoduché způsoby, jak je motivovat k skvělé práci.
I když bychom mohli být v pokušení zavřít se a držet se pro sebe v kanceláři, když udeří špatná nálada, dělat něco hezkého pro někoho může zvednout náladu.
Tato dechová technika způsobí, že usnete rychleji, než jste si kdy mysleli. A to znamená, že už nebudete mít ty noci, kdy se obáváte, že ležení vzhůru bude znamenat, že druhý den nebudete v práci dobře fungovat.
Zastavení multitaskingu bude vyžadovat určitou disciplínu, ale jakmile se dostanete na špičku produktivity, budete mít možnost udělat všechno a všechno.
Uplatnění na pracovní místa online bez navázání spojení ve společnosti může ztížit vyniknutí. Tento snadný tip na LinkedIn získá pozornost náborových pracovníků.
Chcete-li, aby váš hlas byl slyšet v práci, odcizte tento šílený snadný trik z pomůcek Bílého domu, abyste se vyhnuli lidem, kteří vás přerušují nebo berou vaše nápady.
V dnešním rychle se rozvíjejícím světě, kde psaní e-mailů trvá příliš dlouho a americká pošta se prakticky vypíná, je ručně psaná poznámka výjimečná - velkým způsobem. Tady je kdy, proč a jak moderní poděkování.