Pokud jste právě mimo vysokou školu nebo se vydáváte na novou profesní dráhu, nejzajímavějším aspektem při hledání zaměstnání je přicházet s relevantními zkušenostmi - protože žádné nemáte.
Špatnou zprávou je, že nemůžu magicky vytvořit zážitek, který by vám pomohl vložit váš životopis a průvodní dopis. Dobrou zprávou však je, že nepotřebujete kouzlo - stačí být kreativní. Postupujte podle těchto tří tipů, které vám pomohou posílit vaši aplikaci, aniž by to znělo jako banda býků.
1. Přijměte svou nezkušenost
Pustím vás do malého tajemství: Když se ucházíte o pozici na základní úrovni, manažer náboru už ví, že nemáte žádné zkušenosti. Proč se tedy porazit a pokusit se něco vyrobit?
Namísto toho vám doporučuji přijmout vaši nezkušenost a využít to jako motivaci k učení. Například, pokud se ucházíte o PR firmu, můžete zdůraznit, jak jste se stali hvězdným studentem ve třídě psaní, když jste se sami motivovali od někoho, kdo nemohl dokončit knihu, aby napsal 50stránkovou práci. Jistě, zážitek sám o sobě není dokonale propojen s PR průmyslem, ale tento úspěch dokonale ilustruje vaše odhodlání, zvědavost a odhodlání učit se a růst (nemluvě o vašich nyní zabijáckých schopnostech psaní). A Hádej co? To je přesně to, co hledají vedoucí pracovníci od posledních stupňů.
2. Získejte osobní
Už jsme zjistili, že jste ještě přesně kolem bloku nebyli, pokud jde o práci, ale to, co máte, je životní zkušenost. Takže se nebojte sdílet některé osobní anekdoty, které vás naučily lekci nebo dvě hodiny, které s sebou nyní nosíte.
Například jste možná studovali v zahraničí a zážitek vám otevřel oči úžasným kulturním rozdílům po celém světě. Tato osobní zkušenost ukazuje zralost a porozumění, které by jakýkoli manažer najímání chtěl u zaměstnance. Najděte ty momenty ve vašem životě, které vás změnily, napište krátký popis svého životopisu nebo doprovodného dopisu a poté je použijte jako mluvící body, když vyložíte rozhovor. Tip pro profesionály: Nechte to být elegantní - přeskočte úplněk a dodržujte lekce života, které se mohou promítnout do dobré pracovní etiky.
3. Najděte odkaz
Tento vyžaduje trochu více úsilí a musí být přizpůsoben pro každou aplikaci, ale slibuji vám, budete rádi, že jste si vzali čas.
Pokud se ucházíte o koncert, přestože nemáte konkrétní zkušenosti v určité oblasti, je pravděpodobné, že vás zajímá role a společnost z nějakého důvodu, že? Proveďte nějaký průzkum společnosti a najděte způsob, jak spojit svůj život a vzdělávací zkušenosti s něčím úžasným, co udělal. Pokud se například ucházíte o filmové studio, uveďte ve svém průvodním dopise, jak jste byli posedlí jeho filmy jako dítě. Možná jste si uložili všechna vaše stará DVD a plakáty nebo jednou tábořili mimo divadlo, takže byste si měli být jisti, že získáte vstupenky na otevírání den - ať už to bylo cokoli, najděte způsob, jak propojit své vášně a životní zkušenosti se společností, a poté vysvětlete, jak to Jakmile se najmete, převede se do vás zasažením země. Zjistíte, že odkaz je přesně ten druh zkušeností, které zaměstnavatelé hledají od nedávných známek.
Ať už se ucházíte o práci v technické firmě, v módním studiu nebo v nahrávacím studiu, je pravděpodobné, že nebudete mít spoustu přímých zkušeností, které byste mohli upozornit na svůj životopis hned po škole. Ale pamatujte si, že zaměstnavatelé vědí, že teprve začínáte, což znamená, že na vaši interpretaci „zkušenosti“ a na to, jak budete používat lekce, které jste se naučili v životě, použijete jako solidní základ, abyste byli na začátku mnohem více. Zachovejte to profesionálně a zůstaňte čestní a svůj životopis naplníte skutečnými hodnotnými zkušenostmi - aniž by to znělo, jako by jste byli plní.
