Skip to main content

4 Při hledání zaměstnání se obáváte, že musíte překonat - múza

Free to Play: The Movie (US) (Červen 2026)

Free to Play: The Movie (US) (Červen 2026)
Anonim

Měl jsem hledat práci během posledního semestru vysoké školy. A udělal jsem - trochu. Ale celý proces mě opravdu zastrašil. Prohledal jsem weby na otvory a hodil jsem se do kruhu na několik náhodných pozic, ale z větší části jsem stále předstíral, že to není na mém seznamu úkolů.

A pak jsem se rozhodl: „No, nejsem si jistý, co chci po škole dělat, takže půjdu na střední školu!“ Přihlásil jsem se do jedné školy, nastoupil a pak - překvapení, překvapení - prošel stejné přesné dilema o dva roky později, když jsem promoval. Jistě, po mém jménu jsem měl další tři písmena - Abby Wolfe, MPH, woohoo! - ale, bohužel, můj studijní plán grad nezahrnoval „Hledání zaměstnání 101.“

Nechápejte mě špatně. Grad škola byla skvělá. Hodně jsem se naučil a potkal spoustu úžasných lidí. Ale důvod, proč jsem se rozhodl pokračovat v magisterském studiu, nebyl . Prodlužoval jsem svůj vstup do „skutečného světa“, protože jsem byl dobrý v tom, že jsem student, ale ne v tom, že jsem byl absolventem. Koneckonců, pokaždé, když jsem ve svém životě promoval, právě jsem přešel na další vzdělávání (a ano, počítám maturitu do mateřské školy).

Projít to v kterémkoli okamžiku vašeho života může být děsivé z několika důvodů. Ale bohužel, nemůžete uniknout. Takže místo toho, abychom to odkládali déle, pojďme se podívat na vaše čtyři největší strachy v očích a čelit jim k sobě.

Strach # 1: Budete muset strávit celý svůj volný čas tím, že to uděláte

Máš pravdu. Tento proces může být docela časově náročný. Nejprve se musíte projít mnoha příspěvky, abyste našli příležitosti, které vám a vašim zájmům skutečně vyhovují. Poté musíte věnovat čas sestavení solidní aplikace, která může zahrnovat životopis, průvodní dopis, reference, psaní vzorků a další. A pak , pokud dostanete rozhovor, musíte strávit čas přípravou. Získáte obrázek - nejde jen o jedno kliknutí na tlačítko.

Ale tady je dobrá zpráva - existují způsoby, jak můžete optimalizovat čas strávený hledáním. Blokujte konkrétní časy v týdnu, abyste se posadili a zaměřili se pouze na tento proces. A když řeknu konkrétní časy, nemyslím tím „Budu na tom pracovat přes víkend.“ Místo toho přemýšlím více v duchu „Udělám to ve středu večer od 7 do 21 hodin.“ A pak v 21 hodin jste hotovi, jste zdarma.

Jakmile zvolíte časy, přiřaďte ke každé relaci cíle. Mohly by to být v souladu s:

  • Najděte tři pozice, na které se můžete přihlásit
  • Napište průvodní dopis na pozici X ve společnosti X
  • Revize resume

Bez stanovených časů a konkrétních cílů budete pravděpodobně jen prodlužovat proces. Protože to přiznávejte: Pokud právě sledujete poslední otvory, zatímco sledujete nejnovější epizodu The Walking Dead , budete pravděpodobně vyrušeni strašidelným dronem zombie. Navíc budete pravděpodobně trávit mnoho minut procházením Facebooku, Twitteru, Instagramu, Amazon.com - vyberte si jed, víte, že ho máte.

Strach # 2: Nejste kvalifikovaní pro nic

Otevřená pozice zaujme vaši pozornost a budete opravdu nadšeni. Ale když se dostanete na seznam požadavků na konci stránky, toto vzrušení rychle mizí. Musím mít, kolik let zkušeností? A být zdatný ve všech těchto systémech?

Nejste jediný, kdo se ptal sám sebe: „Jak mám získat zkušenosti, pokud nedokážu splnit požadavky na získání zaměstnání, ve kterém získám zkušenosti ?“

Ale jak upozorňuje spisovatelka Muse Sara McCordová, „Některé požadavky jsou uvedeny proto, že„ zní dobře “. A navíc, když společnosti tyto bludy zapisují, často jim přizpůsobí, aby popsaly, kdo by jejich„ žadatelem o sen “byl.

„Ale pravdou je, “ říká McCord, „společnosti nezastaví náborový proces, dokud se nezačnou vysílat uchazeči o sen - solidní kvalifikovaní uchazeči (jako vy!) Nezískají rozhovory. Pokud tedy na konci popisu existuje skládka požadovaných dovedností, podívejte se na ně jako na bonusové dovednosti a zaměřte svou aplikaci na všechny základní dovednosti, které máte. “

Ale mějte na paměti, že i když jste pravděpodobně kvalifikovanější, než na co si připisujete, nemáte na všechno pravdu. Pokud jste vyloučili všechny „definitivní nosy“ a nechcete být, řekněme, ortopedickým chirurgem, když jste chodili do školy pro arteterapii, aplikujte pryč.

Strach # 3: Nebudete vyniknout

Může být strašně skličující požádat o práci, když víte, že náborář už pravděpodobně má na stole kopci životopisů. A to může být opravdu snadné začít pochybovat o sobě a své šance na to, aby si vybral z této hromady. Ale pokud se snažíte o pozici, na kterou máte kvalifikaci, zasloužíte si stejně velkou šanci jako ostatní beztvárné aplikace - a možná ještě více.

Ale tady je kicker - nejste hotovi, jakmile zasáhnete „send“. Je to teprve začalo. Pokud chcete vyniknout, musíte jednat a jít nad a za. Jak říká Kat Boogaard, spisovatel Muse a majitel Burst Communications, „Nikdy byste se neměli váhat jít na míli navíc, ukázat nějakou iniciativu a podělit se o další materiály, o něž by se potenciálnímu zaměstnavateli mohlo zajímat. Pokračujte a pošlete jim odkaz na vaše portfolio nebo osobní blog. Všechno, co jim pomůže získat lepší představu o tom, kdo jste jako kandidát, vám přinese užitek! “

Ale další míle nemusí být fantazie. Ve skutečnosti to může být docela jednoduché. Jenni Maier, šéfredaktorka The Daily Muse , četla mnoho průvodních dopisů (včetně mých) a říká, že jedním rychlým a snadným způsobem, jak si toho všimnout, je netradiční úvodní dopis (tj. Říct něco jiného než „Ahoj, já jsem psaní, abych vyjádřil svůj zájem o tuto pozici “).

"Vždy je to léčení, když kandidát začíná zábavným faktem, památnou anekdotou nebo chytrou linkou." Tímto způsobem mě okamžitě upozorníte. “Vezměte však na vědomí: Váš kreativní výkop by se měl do určité míry týkat dané pozice. Zcela náhodné tidbity jsou zábavné, ale manažer náboru zůstane velmi zmatený. Jsem opravdu rád, že jste ochutnal každý sýr ve Wisconsinu, ale můžete mi připomenout, jak z toho děláte dobrého softwarového inženýra?

Existuje mnoho dalších způsobů, jak vyniknout, jako je vytvoření portfolia vaší práce, důkladné prozkoumání společnosti a spojení s jednotlivci ve společnostech, o které se ucházíte (a myslím tím více než jen stisknutí tlačítka „Připojit“ na LinkedIn).

Strach # 4: Nenávidíš práci, kterou dostaneš

Když hledáte nový koncert (nebo svůj první), musí se do vaší mysli vrhat mnoho myšlenek. Ale co když to nenávidím? Co když jsem absolutně nešťastný? Co když to pro mě není to pravé pole?

Strávíte v práci hodně času - pokud tam nejste (z větší části) šťastní, začne to mít negativní dopad na celý váš život. Takže se rozhodně nechcete spokojit.

Ale než necháte tento strach, abyste se otočili a utekli, zvažte následující:

Stejně jako neexistuje žádná záruka, že se vám bude líbit, také neexistuje záruka, že ji budete nenávidět. Jedinou skutečnou zárukou je, že nemáte tušení, jak se bude budoucnost vynášet. (Pokud nejste psychičtí - jste? Pokud ano, pošlete mi několik zábavných faktů o mé budoucnosti.) Jedna z nejlepších rad, jaké jsem kdy obdržel, je: Nedělejte něco problémům, než to bude skutečně problém. Provádějte práci, o které se domníváte, že se vám hodí. Pokud - pokud! - ten, u kterého skončíte, se ukáže být tím nejhorším, můžete se s tím vypořádat.

Nic není trvalé (no, většina věcí není). Pokud skončíte s absolutní nenávistí společnosti - hádejte co? Můžete začít hledat něco jiného. Vím, že jsem prošel procesem znovu ? Ale to je realita - svůj život nepodepisujete. S tím bylo řečeno, to neznamená, že byste měli zaujmout pouze jakoukoli pozici jen proto, že víte, že můžete odejít. To je recept na katastrofu.

Je normální obávat se tohoto procesu. Ale na konci dne je také pro vás příležitost začít (nebo pokračovat) formovat svou budoucnost. Zjistěte, co vás drží zpět od hledání, a pak se postavte strachu, který stojí před vámi. Hodně štěstí!

Podívejte se na 60 pracovních míst, které jsou ideální pro to, abyste se dostali do dveří téměř v jakémkoli odvětví