Většina z nás ví, jak důležitá je pro společnost kultura. (Studie skutečně ukazují, že kultura vysvětluje 89% toho, zda zaměstnanec bude v organizaci prosperovat nebo selhat!)
Ale i když chápete, jak důležitá je silná firemní kultura, jak ji vytvořit, pokud jste podnikatel budující svůj tým? V tomto videu vysvětluje obchodní psychologka Natalie Baumgartnerová, co jde do budování kultury a jak vedoucí vedení může tyto informace použít k vedení kultury svých vlastních organizací.
