Když přemýšlíte o stážistech, do vaší mysli se vám pravděpodobně objeví určitý stereotyp: Spry vysokoškolský student nebo nedávný grad drží v jedné ruce šéfa mochu Frappuccina a ve druhé ochromuje nejistotu ohledně budoucnosti. Ale existuje jiný uchazeč o stáž, který je téměř vždy vynechán z rovnice - studenti středních škol.
Myšlenka stážistů středních škol se může zdát trochu podivná, dokonce kontraintuitivní: Proč by někdo chtěl najmout osobu, která má méně zkušeností, vzdělání, režii a roky zralosti než obvyklí stážisté? Co by někdo, kdo sotva řídí, dodal, že by starší student ne? Ve většině případů se debata o najímání středoškoláka na rozdíl od vysokoškoláka může zdát jako ušlý závěr.
Ale poté, co jsem na začátku letošního roku zahájil virtuální stážový program v mé organizaci, okamžitě jsem měl podlahu podle toho, jak moc by nám naši dospívající stážisté mohli poskytnout - a do jaké míry se jejich nápady lišily od nápadů našich vysokoškolských zaměstnanců. Přečtěte si o některých skrytých výhodách, které mají na střední škole.
Mají jiný typ věrnosti společnosti
Pokud přemýšlíte o tom, co motivuje studenty středních škol vs vysokoškoláky, je docela zřejmé, jak mohou přistupovat ke své práci jinak. Vysokoškoláci obvykle považují svou stáž za odrazový můstek k prvnímu zaměstnání, a proto mohou být přitahováni pouze k úkolům, které mohou použít k posílení svých životopisů. Pro mnoho studentů středních škol je však stáž jejich první skutečnou zkušeností v profesionálním prostředí a udělají cokoli, aby zajistili, že vaše společnost bude prosperovat a že udělají nejlepší nohu vpřed. Zaměstnávají se z mnohem více přístupu „Co mohu nabídnout této organizaci?“ Namísto pohledu „Co mi tato organizace nabídne mně a mé kariéře?“.
Zde je zábavný příklad: Toto minulé léto jsem napůl vtipně podal návrh na celou skupinu zaměstnanců naší organizace na Facebooku o tom, jak objednávat tanky společnosti bro. Ne o více než 10 minut později jsem dostal e-mail od stážistky na střední škole s dotazem, zda by mohla vést k vytvoření košil. Souhlasil jsem a další věc, kterou jsem věděl, měl jsem kontaktní informace pro několik výrobců oděvů, tři různé designy triček a samostatné odstavce o cenách pro každý z návrhů. Mluvte o bezuzdné odhodlání!
Na konci dne by spousta vysokoškolských stážistů nepřijala náhodné projekty, jako je výroba trička; Koneckonců, kdo chce na svém profesionálním životopisu napsat: „Dohlížejte na vytvoření firemních brněnských tanků“? Na druhé straně jsou středoškoláci skvělí pro úkoly, jako je organizování důležitých firemních Dokumentů Google nebo správa velmi zanedbávaného blogu vaší organizace. Považují tento druh práce za zábavný a díky tomu je práce pro společnost pro ně smysluplnější a zábavnější. A kdo ví? Tyto menší snahy mohou vést k něčemu velkému pro vaši společnost!
Pokládají zjevné otázky, na které jste nikdy nepřemýšleli
Tento koncept mi připomíná ty hádanky, které tři roky mohou vyřešit za dvě minuty, ale dospělým trvá několik hodin, než to pochopí. Protože středoškoláci obvykle ještě nebyli vystaveni podnikání, dívají se na to z velmi jednoduchého hlediska. Ne hloupá ani neznalá, prostě jednoduchá. A tato jednoduchost jim usnadňuje poukázat na nápady, o kterých byste možná nikdy ani neuvažovali, ale jsou tak zřejmé.
Vzpomínám si, jak jsem mluvil s jedním ze stážistů naší střední školy o tom, jak velké množství našich dospívajících sledovatelů sociálních médií jsou důvtipné typy, které hodně čtou o stylu a trendech. Navrhla to zřejmé: Část naší webové stránky, která se zaměřuje na středoškolskou kulturu, by měla mít sloupec módy. Proč jsem na to předtím nemyslel? Nyní máme v tomto měsíci první příspěvek v našem módním sloupci, který ukáže studentům středních a vysokých škol, jak být ve škole trendy.
Vaše střeva může spočívat v tom, že se při hledání nových nápadů a řešení pro vaši organizaci obrátíte na zkušenější zaměstnance, nevylučujte však vstup stážistů středních škol. Mohou vám poskytnout perspektivnější pohled, který může být více v souladu s tím, jak vaši zákazníci sledují váš produkt nebo značku.
Mohou vám pomoci klepnout na nové publikum
Potřebujete pomoci pochopit Facebook, Twitter, Tumblr, Vine, Instagram nebo některý z těch divných trendů popkultury? (Vážně, co se děje s Grumpy Cat?) Zatímco vysoké školy děti rozhodně mají nějaký rytmus, z toho, co jsem viděl, středoškoláci mají ještě více snížení. Koneckonců je to obvykle spousta 16letých, kteří sedí na Tumblru a přicházejí s těmito jevy popkultury. Jsou to ti tweeting o Mileyho twerkingu a diskutují o tom, proč John Green je další JK Rowling dlouho předtím, než se někdo chytí.
"Lily, bylo by fajn, kdybychom měli na naší stránce na Facebooku spoustu" Calming Manatee "memů!" Co to sakra je? Myslel jsem. Riskoval jsem a poslal mém Calming Manatee meme, který mě poslal internista. Další věc, kterou vím, spousta lidí mluvila o tom, jak jsme zábavní a bystrí. "Rozumíš mládí!" Řekla mi partnerská instituce, když odkazovala na tyto vzpomínky.
Přestože bych slepě nedoporučoval po každém doporučení, které vám poskytnou středoškoláci, mohou poskytnout spoustu poznatků o různých kulturních jevech a můžete si vybrat a vybrat, co si myslíte, že pomůže vašemu podnikání.
Může se zdát těžké najít uplatnění pro stážisty na střední škole ve vaší společnosti, ale věřte mi v to: Pokud pracujete pro organizaci, která má co do činění s mládeží, pop kulturou nebo sociálními médii, přijde čas, kdy budete chtít názory a pomoc mladého.
