Pamatujte si, že čas (před čtyřmi měsíci), kdy jste byl povolán do svého diktátorského punku šéfa kanceláře (který, můžete přísahat, že si ho necháte od prvního dne) - a byli požádáni, abyste si laskavě zabalili svou kóji, odhlásili se kancelářského notebooku a okamžitě vrátíte svůj mobilní telefon?
Jo, to bylo hodně na hovno.
Naštěstí jste po šesti týdnech mopingu v kalhotách s kapucí a józe, po nichž následovali dva měsíce informačních rozhovorů, žádostí o zaměstnání a výzkumu, jste vyslechli rozhovor. A společnost je úžasná.
4. Nikdy, nikdy špatně ústa svého šéfa nebo společnost
Nezáleží na tom, jak jste v pokušení, a bez ohledu na to, jak silně máte pocit, že jste byli poškozeni, nejděte tam. Budete jen vypadat jako kyselé hrozny a nikdo nechce pracovat s kyselými hrozny.
5. Zrekapitulujte, co musíte nabídnout, vyjasněte si svůj zájem
Chcete-li zajistit, aby schůzka skončila pozitivní poznámkou, udělejte si čas na to, abyste zrekapitulovali ty nejlepší věci, které cítíte, že můžete dané organizaci doručit této anketě, než odejdete ze schůzky. Je jasné, že můžete projít těmito dveřmi a doručit to, co tým potřebuje - a že vás to velmi zajímá.
A pak odtamtud odejděte s hlavou vztyčenou a vystřelte neuvěřitelné poděkování, všimněte si chvíle, kdy se vrátíte do svého počítače. Máte to.
NENÍ si jisti, jak tento problém vyřešit?
Najmutí kariérního kouče vám pomůže s eso pohovorem.
ZÍSKEJTE NAŠE ROZHOVORY ROZHOVORU
