Pro mnoho lidí může být jejich 20 let bohatým časem na osobní objevování osob - období, kdy jste ochotnější riskovat a možná se dokonce i dopouštět chyb.
Mohou však být také jedním z nejformativnějších let pro další důležitou stránku života: vaši kariéru.
Když budete absolvovat, možná budete mít představu o tom, co chcete být, když „vyrostete“, ale možná nemáte představu, jak se tam dostat. A zatímco zpětný pohled je 20/20, nechcete nechat všechno náhodě - zejména pokud to ovlivní vaši budoucí výdělečnou sílu.
Takže jsme využili množství kariérových odborníků a koučů, abychom získali jejich názory na nejlepší dos - a nedělat - pro mladší generaci tvůrců kariéry. Od vytváření sítí až po hledání zaměstnání a poté, co jednou přistoupíte na koncert, nadáváte svému šéfovi, zde je 30 důvtipných tahů, které byste měli udělat v každé fázi své kariéry, než zasáhnete 30.
Nejlepší síťové tahy za 20-něco
1. Zúčastněte se co nejvíce událostí
"Neočekává se, že přijdete na síťové akce na podporu lidí." Výsledkem je, že existuje mnoho lidí, kteří jsou více než ochotni pomoci dokonalým cizincům najít práci, vyměnit si kontakty nebo poskytnout smysluplnou radu, “říká Michael Price, autor knihy What Next? Průvodce tisíciletí, jak přežít a prosperovat v reálném světě . "Ale klíčem je setkat se s těmi lidmi tváří v tvář." Jinými slovy, vystoupej ze sociálních médií a začni opravdovým, lidským propojením, protože nikdo nemůže říct, jak okouzlující jsi přes email.
2. Nastavte cíle sítě
"Předtím, než se zúčastníte jakékoli akce, byste měli mít jasný důvod, proč jdete, " říká Ricardo Trigueiro, ředitel mezinárodního marketingu pro společnost image a image brand CHUVA group. "Je to setkání s tolika lidmi, jak je to možné vytvořit seznam kontaktů?" Nebo je to potkat konkrétní osobu? “Pak se ujistěte, že jste dosáhli svého cíle, než událost skončí.
3. Objednejte si vizitky
Může to vypadat jako stará škola, ale je stále jednodušší podat lidem kartu, na rozdíl od toho, kdy se nad nimi vznášejí, když vkládají vaše informace do mobilního telefonu. Navíc nemůžete svůj životopis předat každému, koho potkáte, ale kartu můžete nechat pozadu, aniž byste se zdali přehnané, dodává Kathy Condon, autorka Face-to-Face Networking: Je to všechno o komunikaci. Výměna karet s důležitým kontaktem vám pak umožní pokračovat s pokračováním později.
Pokud nemáte existující vizitku, můžete pro vás vytvořit jednoduchou vizitku, která obsahuje vaše jméno, adresu, telefonní číslo a e-mail, spolu s odkazy na jakékoli relevantní obchodní weby, jako je účet LinkedIn nebo osobní web, který zobrazí vaši práci nebo portfolio. Stoh karet nebude stát příliš mnoho. Online tiskařské obchody, jako Vistaprint a Moo, nabízejí možnosti v rozmezí 10 až 25 USD.
4. Použijte aplikaci Správce kontaktů
Noví lidé, které potkáte, se mohou snadno ztratit uprostřed stovek kontaktů, které se přihlásíte do svého e-mailového adresáře a různých účtů sociálních sítí. Ale použití aplikací jako Rapportive nebo Connect6º PeopleDiscovery vám může pomoci zaznamenat identifikační údaje - např. Generální ředitel, který miluje Coldplay -, aby si zabalil vaši paměť, a dá vám něco k chatu o příštím setkání.
5. Vytvořte perfektní odpověď na otázku „Co děláte?“
Může to znít jako neomylný, ale chcete někomu říct o své práci způsobem, který povzbuzuje konverzaci a nikoli její ukončení, říká Trigueiro. Pokud jste Trigueiro, zjevná odpověď na to, co dělá, je: „Jsem poradce v oblasti image.“ Ale dává přednost něčemu podobnému: „Pomáhám profesionálům zlepšit jejich viditelnost, image a výkon na pracovišti.“ lepší způsob, jak vzbudit zvědavost a otevřít dialog.
6. Následná opatření - a střední hodnota
"Když potkáte lidi, dejte jim vědět, jak se chystáte sledovat, a to buď připojením na LinkedIn, e-mailem, nebo voláním o naplánování oběda, " říká Trigueiro a dodává, že byste pak měli udělat včas to, co slibujete. "Nedostatek následných opatření není dobrý obchod."
Špičkové pohyby při hledání zaměstnání za 20-něco
7. Vymažte online obrázky pro zvýšení obočí
Zaměstnavatelé pravděpodobně zkoumají sociální média při zkoumání potenciálních kandidátů, takže vaše online přítomnost na každém účtu - ať už se jedná o Twitter, Instagram nebo Facebook - by měla být profesionální, říká Parker Geiger, generální ředitel skupiny CHUVA. "To znamená, že žádné fotky neukazují, že pijete s přáteli na pláži nebo pár výstřelech."
Pokud se nemůžete zcela přesvědčit, abyste odstranili tato stará alba jarních prázdnin, alespoň se ujistěte, že nastavení ochrany osobních údajů je na jejich nejpřísnější úrovni. To znamená, že jakmile je něco na internetu, neexistují žádné záruky, že se ty fotky „vše je v dobré zábavě“ nějak nějak nevyjasní.
8. Vytvořte životopis „Rozšíření“
"Pokud se chcete od konkurence odlišit, nestačí vám výpis mimoškolních aktivit na kus papíru, " říká Geiger. Například přidání dobrovolnické práce Habitat for Humanity do svého životopisu nepřinese zážitek k životu. Namísto toho zveřejněte na YouTube své fotografie, které pracují na domě, nebo krátká videa, na kterých pracujete s dalšími dobrovolníky na YouTube. Můžete je také přidat jako odkazy ve svém životopisu ve formátu Word, PDF nebo na osobních webových stránkách kariéry.
9. Zahrajte si pole úlohy
I když je lákavé soustředit se na jednu skvělou společnost, do které se chcete dostat, „buďte strategičtí a pohovorujte s mnoha společnostmi současně, “ říká Matt Mickiewicz, generální ředitel a spoluzakladatel začínajícího zaměstnání.
To také znamená nepřijetí první nabídky, která přichází. Ve skutečnosti je žonglování s mnoha příležitostmi nejlepším způsobem, jak se více přitahovat k najímání manažerů. "Pak se můžete předem seznámit s tím, že máte na výběr, " říká Mickiewicz, "protože jakmile vám společnost nabídne nabídku, poslední věcí, kterou chce, je vidět, jak odejdete ze dveří."
Nejlepší rozhovory se stěhují za 20-něco
10. Zabijte recepční laskavostí
"Ten člověk má pravděpodobně více práce v kanceláři, než si myslíte, " říká Rosalinda Randall, autorka knihy Don't Burp v zasedací místnosti: Váš průvodce zpracováním neobvykle běžných dilemat na pracovišti . Být hrubý vůči vašim budoucím šéfům, strážci mohou spálit mosty - a vaše šance na získání koncertu.
11. Pojďte vyzbrojeni otázkami
"Klíčem k pohovoru a přistání k zaměstnání je pohovor s tazatelem, " říká Price. Koneckonců, jste na tolik vyšetřovacích misích, jaké jsou, takže shromažďujte co nejvíce stop o firemní kultuře a očekáváních zaměstnání, jak je to možné. "Silné otázky také dají tazateli vědět, jak si myslíte a jak jste intelektuální, " říká Price. "Myslete na to jako na hru mentálního šachu." Možná to nepřiznají, ale tajně chtějí, abyste je vydělal. “
12. Mistr handshake
Tady je náznak: Nemělo by to být slabé a vlhké. „Nepodceňujte důležitost pevného, suchého handshake mezi očima a očima, “ říká Karen Elizaga, výkonná trenérka a autorka knihy Find Your Sweet Spot: Guide to Personal and Professional Excellence . "Slyšel jsem od tolika špičkových vedoucích pracovníků, že z méně než hvězdného handshake je dělá ořechy."
Nejlepší dovednosti pro budování dovedností za 20-Somethings
13. Něco prodat
I když nikdy neprovádíte prodej na plný úvazek, udržení prodejní pozice v určitém okamžiku vaší kariéry vás může naučit cenné životní lekce. Kate McKeon, výkonná ředitelka Prepwise, zkušebního a kariérového poradenského podniku, dokonce navrhuje vyzkoušet si práci pouze za provizi, abyste získali plné zkušenosti. "Je to brutální, když se znovu a znovu odmítáme, ale naučíte se vytrvat - a zjistíte, jak být úspěšný, " říká McKeon.
Kromě toho, ať už si to uvědomujete nebo ne, skutečně prodáváte pořád. "Musíte se prodat společnostem, abyste získali práci - a vrstevníkům a šéfům, abyste si získali jejich respekt a propagaci, " říká. "Prodej je všude kolem nás."
14. Vezměte zlepšovací třídu
"Může to rozvinout vaši schopnost pečlivěji poslouchat, stavět na nápadech druhých, tvořivě řešit problémy a být spokojen s rizikem - a dokonce i selháním, " říká Milo Shapiro, autor Public Speaking: Získejte A, ne Zzzzz! . "Moje roky zlepšování mi pomohly s mojí firemní prací jako s mým vysokoškolským školením, " říká Shapiro.
15. Dbejte na své (tabulkové) chování
"Mnoho setkání se koná přes jemné obědy a večeře, takže je důležité znát základy, " říká Elizaga. Naučte se, jak si laskavě objednat, kterou vidličku a nůž použít, a etiketu chleba. "Vaše pohodlí se základem zmírní nervy a způsobí, že vypadáte vyleštění, " říká. "Pokud nemáte tyto dovednosti, bude to trčet - a možná bude negativní, pokud jde o propojení s klienty nebo zaměstnavateli."
16. Naučte se základní HTML
Milénia získávají velké uznání za to, že jsou „digitálními domorodci“, ale vědění pouze o tom, jak procházet web, posílat e-maily, používat Twitter a nahrávat videa, v dnešní době moc neznamená, říká Aaron Black, pomocný profesor managementu a obchodu administrace na Missouri Baptist University. "Nemusíte vědět, jak psát software nebo vytvářet webové stránky z HTML, ale musíte vědět dost, abyste pochopili, jak programování funguje, takže jste před křivkou."
17. Vypadni ze země
Trávit čas v zahraničí - i když je to jen osobní cestování - je dobrá zkušenost, kterou má ve stále více globální ekonomice. "Když mluvím se svými třicetiletými přáteli, téměř všichni z nich říkají, že si přejí, aby cestovali před zahájením své profesní kariéry, " říká Chaz Pitts-Kyser, autor Careeranista: The Woman's Guide to Success After College. "Cestováním získáte úžasně široký pohled na svět - a možná dokonce najdete nové pracovní příležitosti."
18. Přijměte příčinu, v kterou věříte
„Může pomoci ukázat důvěru a hodnotu potenciálním zaměstnavatelům, “ říká Geiger a dodává, že vám ukazuje, že vám záleží na něčem hlubším, než je každodenní grind. Ale ne jen se spojit s neziskovou setkání s lidmi, nebo proto, že to vypadá dobře na váš životopis. "Připojte se k jednomu, abyste nejprve pomohli druhým, " říká, "a navázal spojení."
19. Ochota investovat do sebe
Vaše kariéra je vaším největším aktivem, takže bude vyžadovat nějaké finanční investice, říká Eddy Ricci Jr., autor The Growth Game: Millennial's Guide to Professional Development . "Nebojte se investovat do knihovny svépomocných knih o kariéře, obědů a večeří s vlivnými lidmi a probíhajících kurzů na vybudování kariérního podloží."
Nejlepší on-the-job se pohybuje za 20-Somethings
20. Vyhýbejte se drby Office
Jedná se zejména o radu mudrců během prvních šesti měsíců v novém zaměstnání, říká Louise Jackson, kariérní kouč v Ann Arbor, MI. "Buďte rychlí, abyste pracovali tvrdě, ale pomalu vytvářejte aliance se spolupracovníky, " říká. "Sledujte a poslouchejte, jak politicky padají sázky - poslední věc, kterou potřebujete, je sladit se s někým, kdo je na cestě ven."
21. Smějte se u šéfů vtipů
Po stejných politických liniích nebudete milovat všechny, s nimiž pracujete - a budete se prostě muset vypořádat. Samozřejmě, že nechcete být v kanceláři líbání, „ale šéfové chtěli, aby byla jejich ega pohladena, “ říká Dr. Lorenzo G. Flores, autor Executive Career Advancement: Jak porozumět politice propagace . "Navíc, smích se vtipům je skvělý pro spojení a budování vztahů."
22. Seznamte se s přáteli na vysokých místech
Jistě, vrcholoví manažeři se mohou zdát zastrašující, pokud právě začínáte, ale jsou to ti, od kterých se můžete nejvíce naučit, říká Fred Cook, autor Improvise: Netradiční kariérní poradenství od nepravděpodobného generálního ředitele . "Sledujte je na chodbách - aniž byste byli strašidelní - hledejte je na událostech, zeptejte se jich na chytré otázky a nikdy se nebojte požádat o jejich pomoc." Nikdy nevíte, kdy může být tento výkonný popravčí ochotný jednat jako mentor nebo sponzor.
23. Vědět, kdy udržet klid
Nesnášíme, když vám to zlomíme, ale nevíte všechno - a neměli byste být rychlí, abyste se mohli v pravý čas rychle pohnout. Pokud jste na schůzce, dělejte si poznámky pro otázky, které můžete vznést později. Pokud jste v konverzaci, poslouchejte význam mezi slovy a nenechte se příliš rychle přerušit.
"Jsou časy na prosazování vašich názorů a časy, kdy je lepší zavřít, " říká Cook. „Lidé, kteří teprve začínají s kariérou, se musí o svém podnikání, svých klientech a spolupracovnících naučit vše, co mohou. A když mluvíte, nic se nenaučíte. “
24. Vyzkoušejte svou zónu pohodlí
„Dobrovolník pro projekt, o kterém si nemyslíte, že můžete, “ říká Stacia Pierce, životní trenér a generální ředitel společnosti Ultimate Lifestyle Enterprises. "Se zády ke zdi objevíte kreativní způsoby, jak dosáhnout svých cílů, a donutíte se učit hodně s omezeným časem." Plus, uspěchající proti kursům způsobí, že si ostatní všimnou vaší vytrvalosti, vynalézavosti a jízdy - a to vám může vydělat tolik zaslouženou propagaci.
25. Jděte dopředu - přestaňte špatné zprávy svému šéfovi
Může být lákavé schovat se ve vaší kabině, aby se zabránilo následkům chyby na pracovišti, ale zřídka se to projeví ve váš prospěch. Proaktivita a komunikace jsou klíčem k úspěchu v kariéře, říká Elene Cafasso, výkonný trenér společnosti Enerpace, Inc. Sečteno a podtrženo: Vědět, jak se vypořádat s dobrými a špatnými, je známkou vyspělosti.
26. Uchovávejte vedlejší pracovní dobu mimo pracovní dobu
Ne každý může přistát ve snu na 22, takže je skvělé udržet vaše vášně naživu prostřednictvím postranních vystoupení - ať už jde o koníčky, které by nakonec mohly z peněz vytvořit peníze nebo podniky, které vytvářejí příjem. „Vzhledem k tomu, že mladí profesionálové mohou po celou dobu své kariéry počítat s tím, že budou mít určitou dobu nezaměstnanosti, je zásadní, aby se na částečný úvazek, na které by se mohli spolehnout, rozhodovalo, “ říká Pitts-Kyser. Bonus: Dokonce se můžete naučit dovednosti nebo dvě, které můžete přeložit do svého zaměstnání 9 na 5.
Nejlépe se zvyšuje mzda za 20-Somethings
27. Zkoumejte svou příjmovou skupinu
"Předtím, než budete někdy poskytovat své očekávání o platu nebo přijmete pracovní nabídku, udělejte si domácí úkoly, abyste se ujistili, že nepožadujete příliš mnoho nebo příliš málo, " říká Price a dodává, že to můžete udělat tak, že se podíváte na weby, jako je Salary.com. nebo Payscale.com. "Jedná se o stejné služby, které zaměstnavatelé používají ke stanovení vaší mzdy."
28. Mluvte
Nejdůležitější věcí, kterou můžete udělat, když lezete po žebříčku kariéry, je naučit se, jak se obhajovat, říká Elizaga, zda chcete požádat o zvýšení nebo propagaci, nebo se připojit k týmu na důležitém projektu. "Čím více praktikujete nebo ve skutečnosti děláte tyto otázky brzy, tím pohodlněji se dostanete - a čím více si budete moci za čas vydělávat, " říká. "Ve své kariéře budete mnohokrát, takže je nejlepší si na to hned zvyknout."
29. Naplňte své úspěchy
"Pokud chcete zvýšit nebo povýšit, musíte ukázat svému šéfovi, proč si to zasloužíte, " říká Barry Maher, autor knihy Filling the Glass: The Skeptic's Guide to pozitivního myšlení v podnikání . "Pokud můžete přiřadit hodnotu dolaru za to, kolik úspěchů na tomto seznamu vydělala nebo zachránila společnost - ještě lepší." Čísla nelže.
30. Napište si „Akceptační dopis do budoucnosti“ a nabídku platu
"Zaměření na denní vám pomůže přilákat to, co chcete, " říká Pierce. Hej, pokud vizualizace vašich cílů fungovala pro hollywoodského vtipného muže Jim Carrey, proč to pro vás nemůže fungovat?
Více od LearnVest
-
10 peněz leží, aby jste si to neřekli do 30
-
5 Chyby v kariéře, které jste nevěděli, že jste dělali
-
10 aplikací, které by mohly nabít vaši kariéru
