Brainstorming se zdá být velkou součástí kancelářského života. Studie po studiu však ukázala, že brainstorming není efektivnější než mít lidi, kteří pracují samostatně, a poté své nápady podat později.
Proč je brainstorming tak neproduktivní? Jednoduše řečeno, když lidé spolu debatují, různí lidé mají tendenci soustředit se na různé problémy s drobnějšími problémy v rámci většího problému, takže nikdo se vlastně nedívá na stejnou věc. Navíc, ve většině brainstormingových relací, budou více extrovertovaní a vyšší členové skupin mluvit častěji, i když mladší a tišší členové mají lepší nápady. Tím se zabrání tomu, aby relace byla ve skutečnosti prostorem, kde budou slyšet všechny hlasy.
Zadejte myšlenku ohřívání mozků, která udržuje všechny hlasy na rovnoměrném poli a umožňuje různým myslitelům vyjádřit své nápady. Podívejte se na video níže a dozvíte se více o tom, jak můžete tuto teorii uvést do praxe.
