Najít perfektní letní stáž ve střední škole je složité z mnoha důvodů. Za prvé, je tu břemeno příležitosti: Toto léto je pravděpodobně naposledy ve vašem životě, kdy si vyzkoušíte novou práci bez rizika, což znamená, že existuje velký tlak, abyste čas dobře využili. Při výběru programu stáží můžete také postupovat mnoha různými směry: Vyzkoušejte něco úplně nového - nebo pracujte pro společnost, která vám pomůže vybudovat vaši síť v aktuálním oboru?
Rozhodování o tom, která cesta je pro vás nejpravděpodobnější, bude samozřejmě záviset na vašich jedinečných okolnostech, ale zde jsou čtyři věci, na které byste při rozhodování o výhodách a nevýhodách měli myslet.
Váš dlouhodobý plán
Při rozhodování o možnostech, které byste měli sledovat, je třeba nejprve zvážit, jak chcete, aby se vaše stáž objevila na vaší dlouhodobé profesní dráze. Ve kterých sektorech chcete vybudovat svůj životopis a síť? Jaké dovednosti se musíte naučit? Jaký typ zkušeností vás připraví k dosažení vašich budoucích cílů?
Vím, že to všechno zní velmi na vysoké úrovni, takže zde je příklad, jak to vylepšit. Řekněme, že jste potenciálním zaměstnancem, který si myslí, že byste se mohli přejít od poradenství k technologii, ale nejste si jisti. Víte tedy, že svou stáž určitě budete chtít využít k vytváření nových zkušeností, dovedností a sítí v technologickém průmyslu.
Musíte však také zvážit, jak bude vaše role vypadat na vašem životopisu, pokud vám nakonec nebude líbit technika a rozhodnete se vrátit k konzultaci - nebo úplně přepnout na něco jiného. Z tohoto důvodu můžete chtít vyzkoušet a pracovat pro velkou technologickou společnost v roli související s poradenstvím, jako je firemní strategie, která bude hrát na vašich silných stránkách a přitom vám stále umožní dostat nohu do dveří a budovat zkušenosti v nové pole.
Ne, ne každá role se dokonale hodí do vašich dlouhodobých plánů, ale pokud věnujete celé léto stáži, mělo by vám to alespoň pomoci posunout vás směrem, kterým chcete jít.
Typ programu
Pokud jde o to, jak strukturovaný chcete, aby byl váš program stáží, opravdu si vyberete své vlastní dobrodružství. Stáže na grad školy, a zejména programy MBA, opravdu provozují gamut: Jsou tu všechno od tradičních bankovních a poradenských skladeb, díky nimž stážisté absolvují velmi strukturované léto, až po startupy, které s mnohem větší pravděpodobností hodí stážisty do práce. jakýkoli formální program v dohledu.
Určitě doporučuji mluvit s vaší kanceláří kariérních služeb a vést informační pohovory, abyste se dozvěděli více o tom, jaké stáže budou jako každodenní ve společnostech, které vás zajímají. Pak se zamyslete nad tím, jaký typ programu vám přinese výhody většina. Můj názor je, že může být dobré využít zdroje profesionálního rozvoje velké společnosti, pokud jste k nim dříve neměli přístup nebo si nejste jisti, kde budete v budoucnu. (Pracuji v neziskové organizaci pět let, takže chci pracovat ve velké organizaci s velmi strukturovaným programem školení a rozvoje, abych mohl během léta vyzvednout určité specifické dovednosti.)
Na druhou stranu, pokud jste nadšeni z toho, že jste drsní a chcete se ujistit, že děláte kritickou práci, měli byste se podívat na malou společnost nebo startup. Protože mají na rozpočet stážisty menší rozpočet, obvykle najímají lidi, kteří opravdu potřebují během léta dělat důležitou práci - a pak je k tomu postavit.
Lidé
Je samozřejmé, že lidé, se kterými pracujete, mohou přinést nebo přerušit jakoukoli zkušenost. Spolu s kondicí je však také důležité zvážit, jak se lidé, se kterými budete v létě spolupracovat, zapadají do struktury společnosti - a jak zapadnou do vašich každodenních zkušeností. Mnoho programů poskytne svým letním stážistům přístup k vyšším zaměstnancům a mentorům, což může být skvělý způsob, jak se vystavit klíčovým činitelům s rozhodovací pravomocí.
Chcete také pochopit, zda budete pracovat na týmu, který je klíčový pro to, co společnost dělá. Například v oblasti spotřebitelského balení zboží je marketing považován za ústřední funkci (a odtud pochází většina generálních ředitelů), takže pokud se rozhodnete pro stáž na, řekněme, Proctor & Gamble, možná budete chtít zaměřit na manažera značky pozice v marketingovém týmu.
Logistika
Pravděpodobně víte ze zkušenosti, že role může znít dokonale, když čtete popis práce, ale pokud je ve špatném městě (nebo ve špatné části města), pak to nebude fungovat bez ohledu na to, jak je skvělá.
Zjistil jsem však, že logistické úvahy, jako je umístění, načasování (tj. Délka programu) a plat, jsou při hledání stáží méně důležité než v procesu na plný úvazek, jednoduše proto, že stáže jsou tak krátké. Není obvyklé jednat o letním platu za stáž, jako o vyjednávání nabídky na plný úvazek, společnosti jsou obvykle pružné, pokud jde o volno, pokud jim dáte hlavu o datech před začátkem, a pravděpodobně zvládnete nešťastnou situaci dojíždět po dobu 8-10 týdnů.
Tyto věci však stojí za to se zaměřit, pokud chcete na konci vaší praxe získat nabídku na plný úvazek. Pokud například víte, že váš partner musí po ukončení studia žít v NYC pro práci, ujistěte se, že se díváte na společnosti s NYC kanceláří, aby bylo možné převést po dokončení stáže.
Konečně krátká poznámka o načasování: Nenechte se zdůraznit, pokud všichni kolem vás přistávají na stáži dříve, než jste! Je mnohem důležitější rozlišovat a mít dobrou zkušenost, než chytit roli jen proto, že chcete mít něco přibitý. Držte se toho a vím, že najdete perfektní stáž!
