Skip to main content

Jak jsem dostal práci při seriózním výzkumu - múze

ДВОЙНЫЕ СТАНДАРТЫ СОЗНАНИЯ (Smět 2025)

ДВОЙНЫЕ СТАНДАРТЫ СОЗНАНИЯ (Smět 2025)
Anonim

Naše mise zde v Museu je jednoduchá: pomoci vám najít práci snů. Takže tu není nic, co milujeme víc, než o tom slyšet, když to děláte!

Dnes jsme si povídali s Marcela Argüello, spolupracovnicí týmu Earnest Research pro rozvoj podnikání. Se silnou touhou po podnikatelské příležitosti dokázala Marcela přistát s prací, která využívá její zkušenosti s finančními službami, a přitom využívat její silné a vášňové stránky zcela novým způsobem - pomáhat klientům používat alternativní data k inteligentním obchodním rozhodnutím.

Čtěte níže a dozvíte se více o jejím příběhu, pak se podívejte do kanceláří Earnest Research a podívejte se, jak můžete přistát s velkým novým koncertem.

Řekněte nám o sobě!

Narodil jsem se a vyrůstal v Tampico v Mexiku, městě v severovýchodním Mexiku v Perském zálivu. Přišel jsem do USA studovat na Wharton School na University of Pennsylvania, kde jsem se specializoval na finance, management a operace. V Pennu jsem hrál fotbal na konkurenční úrovni a objevil jsem vášeň pro cestování (a od té doby jsem navštívil 20 zemí!).

Začal jsem svou kariéru v oblasti financí, ale po dvou letech jsem si uvědomil, že tradiční příležitosti pro finanční služby mě nezajímaly. Ve své roli jsem se však dozvěděl a začal zkoumat nově vznikající oblast „alternativních“ dat, lépe přizpůsobenou směs finančních služeb, technologií a podnikání.

Co jste dělali před tím, než jste vyložili svou novou práci?

Po ukončení studia jsem se připojil k divizi Alternativní investice společnosti BlackRock, zaměřuji se především na zajišťovací fondy. Tato pozice mi umožnila použít své finanční studie od společnosti Wharton a zároveň se dozvědět více o investicích a produktové strategii.

Co jste hledali v práci?

Po práci ve velké a zavedené společnosti poskytující finanční služby jsem se velmi zajímal o připojení k inovativní malé, rychle rostoucí společnosti. Konkrétně jsem vykonával roli, která by mi umožnila rozšířit své dovednosti tím, že jsem užil úzkou spolupráci s týmy produktů, přímo ovlivňoval horní linii a pravidelně se vystavoval vrcholovému vedení.

Existuje něco od The Muse, který vám pomohl při hledání zaměstnání?

Přihlásil jsem se do seriálu Earnest přes The Muse! Ve svém procesu jsem použil seznamy „úžasných“ a „inovativních“ společností The Muse, které právě najímají, abych identifikoval a porovnal příležitosti. Kromě toho jsem si myslel, že rozhovory s profilem společnosti mi pomohly lépe porozumět seriózní kultuře.

Během vaší přihlášky jste udělal něco, co by podle vás pomohlo vyniknout a přistát?

Jedinou rolí rozvoje podnikání, kterou má Earnest k dispozici, byla role režiséra vyžadující více než 10 let zkušeností, a přestože vyhovuji všem ostatním požadavkům, technicky jsem nesplnil jejich první!

Abych to napravil, předvedl jsem svůj výzkum, znalosti a vášeň pro jejich trh i způsoby, jak bych mohl přispět. Byl jsem dobře připraven na jejich případovou studii a vytrvalý s mým pokračováním.

A jen moje štěstí, Earnest mě zavolal zpět!

Zatímco jsem (zjevně) nebral roli režiséra, o kterou jsem se původně ucházel, Earnest mi otevřel roli vzhledem k mému zájmu, relevantním zkušenostem a jejich důrazu na najímání špičkových talentů.

Jak vypadá váš každodenní tým v týmu pro rozvoj podnikání?

Pracuji na kombinaci projektů souvisejících s produktem a klientem, od zodpovězení otázek klientů týkajících se našich transakčních dat až po spolupráci s týmem inženýrů, abychom vylepšili naše procesy a nabídky produktů.

Co je pro většinu lidí překvapivé v práci na Earnestu?

Byl jsem příjemně překvapen řadou projektů a iniciativ, na kterých se již podílím. Jednu hodinu jsem na telefonu a pomáhám jednomu z našich největších a nejdokonalejších klientů lépe porozumět tomu, jak používat naše data v jejich procesu, a další jsem na schůzce s naším prezidentem a technickým týmem, který navrhuje plán na zlepšení naší metodiky poskytování dat. Kromě toho se učíme způsoby, jak efektivněji spolupracovat každý den a výzvy jsou dynamické.


Zjistěte více o práci na seriózním výzkumu

Jaká je vaše nejoblíbenější část v práci na Earnestu?

Kultura - tým je neuvěřitelně motivovaný a schopný a zároveň zábavný. Od chvíle, kdy jsem začal, byli jednotlivci napříč funkcemi nápomocní a věnovali čas tomu, aby zajistili sladění svých zájmů a cílů. Také, protože jsme stále malá společnost, existuje spousta příležitostí nosit více klobouků a být aktivní k uzákonění změn, což je něco, co jsem si opravdu užil.

Na čem jste dosud pracovali?

Bylo opravdu skvělé pomoci klientům odpovědět na složité otázky s údaji a vidět, jak tyto vhledy uvádějí do činnosti. Ať už se jedná o investičního analytika v hedgeovém fondu, který testuje investiční tezi nebo analytik podnikové strategie modifikující firemní iniciativu, je zábavné vidět, jak naši klienti vydělávají na datech společnosti Earnest v reálném čase a na informacích, které můžeme poskytnout společnosti a jejím konkurentům.

Jakou radu byste měli pro někoho, kdo chce práci, jako je ta vaše?

Buďte otevřeni rozhovorům a příležitostem - nikdy nevíte, co byste mohli najít! Úkoly mohou pocházet ze zdrojů a kontaktů, které nejméně očekáváte.

Také nemohu dostatečně zdůraznit důležitost skutečného zájmu o společnost a pole, do kterého se pokoušíte vstoupit. Není důležité jen to, aby jste se do společnosti dobře hodili, ale také, že se vám hodí.

Nezapomeňte tedy provést svůj výzkum a položit otázky tak, aby vám role, společnost a pole umožnily splnit cíle profesního rozvoje, což se stane mnohem rychleji, pokud jste nadšení z této příležitosti nadšeni.