Jarní prázdniny jsou tradičně časem na pláže a komiksově velké koktejly, ale předchází to stresující sezónní příležitosti - konec roku interní spěch, kdy se studenti vracejí do svých rodných měst a hledají smysluplnou letní práci. Protože se společnosti i nadále vyrovnávají s rozpočtovými omezeními a pracovníci nastupující úrovně se potýkají s bolestně pomalým zotavováním na trhu práce, zaměstnavatelé nejen vidí neplacené nebo málo placené stáže jako fiskálně chytré, ale také chápou, že mohou být vybíraví.
V letošním roce tedy zvažte, že strávíte trochu času voláním při řešení několika z následujících interních aktivit zaměřených na budování síly. Budete se muset vzdát zhruba jednoho dne přestávky, ale budete odměněni musíte mít dovednosti, které zvýší vaše šance na přistání úžasné stáže na konci semestru.
1. Přepněte svůj operační systém
Jistě, jste technologicky důvtipní. Vaši rodiče vám volají dvakrát týdně, abyste „napravili“ nějakou katastrofu, která postihla jejich starou plochu. Ale pokud jste zahájili novou práci a museli jste přejít z PC na Mac (nebo naopak), nebo, zakážete-li nebe, navigujte noční můru, která je Windows 8, mohli byste to udělat?
Stážisté obvykle nemají ten luxus, že si mohou vybrat stroj, se kterým pracují, a mnoho společností zakazuje zaměstnancům pracovat na jejich osobních laptopech. Jinými slovy, musíte být schopni pracovat dobře (a rychle) s jakýmkoli operačním systémem, který je umístěn před vámi. To může být těžší, než to vypadá, protože jsme v našich každodenních procesech tak zakořeněni. Abyste se ujistili, že jste na nejvyšší úrovni, vyzvěte se: Vydejte se do knihovny (nebo do Best Buy) a pracujte s OS, se kterým nejste obeznámeni.
2. Absolvujte Crash kurz v sociálních médiích a osvědčených postupech péče o zákazníky
Mnoho společností bude považovat za samozřejmé, že jako mladý člověk budete moci proměnit jejich značku v virový jev. Protože znáte „Facebook“ a „získáváte“ Twitter, že?
Jak vám však řekne kterýkoli komunitní manažer, marketing v sociálních médiích a péče o zákazníky (reagování na nešťastné zákazníky a zapojení se spokojenými) vyžaduje více než několik tisíc přátel na Facebooku. Strávte nějaký čas učením se, jak využít platformy, které znáte a milujete, aby pomohli značkám vybudovat následující, posílit povědomí o značce a udržet jejich pověst šumivou díky spokojeným hlasitým zákazníkům. Můžete najít spoustu pokynů online prostřednictvím společností, jako je HubSpot, a The Thank You Economy je rychlé čtení jarních prázdnin.
3. Ale naučte se, jak se odpojit
Přestože naučit se předvádět odbornost společnosti prostřednictvím sociálních médií je inteligentní schopnost rozvíjet se, je stejně důležité naučit se přežít celý den (nebo alespoň do oběda) bez kontroly Facebooku nebo Twitteru. Bez ohledu na to, jak hodnotné mohou být tyto platformy pro vytváření sítí, udržování kontaktu se zprávami a udržování kontaktu s přáteli, pokud procházíte svůj zpravodajský kanál, když váš manažer chodí k vašemu stolu, vyšle nesprávný signál. Zkuste si na jarní prázdniny nastavit „hodiny sociálních médií“, abyste si vytvořili zdravý zvyk.
4. Naučte se používat Wordpress (nebo podobný systém správy obsahu)
Krása Wordpressu spočívá v tom, že nováčkům umožňuje rychle vytvářet esteticky příjemné webové stránky. A zatímco Wordpress a návrháři, kteří pro něj vytvářejí motivy, odvedli skvělou práci při vytváření uživatelsky přívětivého systému, má několik idiosynkrasií, které lze překonat trochou nepořádku.
Nejlepším způsobem, jak se seznámit se systémem, je vytvořit blog od začátku. Vyzkoušejte různá témata, pohrajte si s rozvržením a strukturami, nahrajte několik fotek ai když nechcete udržovat aktivní blog, nechte web naživo jako karanténa. Pokud můžete ukázat zaměstnavatelům, že pro ně můžete samostatně vytvořit blog nebo změnit stávající blog nebo web, budete mít konkurenční výhodu.
5. Udělejte si znalce místních obchodních zpráv
Není obtížné procházet titulky CNN na cestě k rozhovoru a chrlit několik relevantních národních obchodních příběhů, ale věnování času seznámení se s místním podnikatelským prostředím ve městě, ve které doufáte, že se zúčastníte, ukáže, že jste investováni v této konkrétní komunitě. Trávit nějaký čas čtením místních novin a obchodních časopisů a zkoumáním konkurentů vašich potenciálních zaměstnavatelů. Přečtěte si nejnovější změny místní politiky, které ovlivňují podniky, a seznamte se s plány rozvoje města.
Mohli byste z toho dokonce udělat výlet - ne úplně „Spring Break 2014!“, Ale mnohem méně nákladnou a cennější dovolenou.
