Jsem feťák pro sebehodnocení. Vyrůstal jsem, žil jsem pro ty kvízy, které by vám řekly perfektní účes pro vaši osobnost, nebo co nosit na ples na základě vaší oblíbené kapely. Stále občas trávím celou polední přestávku s kvízy BuzzFeed, které mi řeknou, ve které verzi Taylor Swift jsem nebo v které televizní show bych měl žít. Přestože jsem si vědom, že se nejedná o „vědecké“ testy, je pro mě něco přitažlivého o tomto druhu sebepoznání. Když jsem se však dozvěděl, že existují hodnocení, která by mohla poskytnout skutečnou hodnotu a pomohla mi najít dokonalou profesní dráhu, byl jsem nadšený.
Tyto dotazníky přicházejí v mnoha tvarech a velikostech. Někteří se dívají na vaši osobnost, jiní na vaše schopnosti, jiní na vaše chování; některé testy zkoumají všechny tyto věci dohromady. Existuje mnoho bezplatných verzí mnoha a dalších. Pravděpodobně jste slyšeli o některých z nich, jako je MBTI nebo Strengths Finder. Možná jste dokonce vzali jednu nebo více těchto populárních analýz a nevíte, co z výsledků; můžete znát svou osobnost nebo jak si myslíte, že skutečně ovlivňuje vaši kariéru?
Vystudoval jsem s vědomím, že jsem INFJ založený na Myers-Briggsovi, mých největších silných stránkách, aktivátoru a stratégovi, typu 8 na stupnici Enneagramu a můj padák byl… možná šedý? Ale i přes všechny tyto testy jsem netušil, co chci dělat. Očekával jsem, že výsledky kouzelně odhalí tu jedinou kariéru, která by mě udělala šťastnou, a proto jsem nemohl použít hodnocení jako nástroje, které ve skutečnosti jsou.
Trvalo mi několik rozhovorů s kolegy v kariéře, aby mi pomohl pochopit, že testy typu osobnosti nemohou nahradit tvrdou práci nebo sebereflexi; jsou spíše nástrojem k lepšímu pochopení sebe samých a toho, jak v našem prostředí působíme. S tímto novým výhledem jsem byl schopen zúžit moře pracovních titulů způsobem, který odrážel mé dovednosti a temperament.
Předtím, než skočíte do všech testů hledajících klíč ke své profesní dráze, věnujte chvilku položení několika předběžných otázek o své osobnosti. Pokud nejprve přemýšlíte o základech své osobnosti, budete moci najít tu nejlepší volbu ve velkém počtu testů venku.
Pěkně popořádku:
1. Jak dobře se znáte?
Jste typ člověka, který rád sedí a přemýšlí o své vlastní osobnosti, jak byste reagoval na různé situace nebo sníl o svém místě na světě? Pak je pro vás pravděpodobně autoevaluace přitažlivá. Pokud jste si MBTI ještě nebrali - nebo pokud jste to užili tak dávno, že jste zapomněli na své výsledky - je skvělé začít.
Toto vás žádá, abyste se instinktivně rozhodli mezi dvěma možnostmi, a odtud vám pomůže pochopit široce způsob, jakým se díváte na svět. Myslíte si, že davy jsou povzbuzující nebo vyčerpávající? Raději prozkoumáváte svět nebo vaše vnitřní myšlenky? Jste poháněni pocity nebo fakty? Přestože vám výsledky mohou pomoci získat smysl pro váš světonázor, nevedou vás po jedné cestě. Je na vás, abyste se rozhodli. Další otázka:
2. Máte často pocit ztráty nebo úzkosti?
Pokud máte tendenci být ohromeni příliš mnoha možnostmi, sebehodnocení vám může pomoci zúžit možnosti vaší kariéry a začít se cítit lépe o svých silných stránkách a kam vás mohou vzít. Pokud se dobře nevíte, MBTI je stále dobrým výchozím místem. Také se mi líbí 16personality.com kvůli svému designu a sekci o kariéře.
Další dobrou volbou pro začátečníky, zejména pokud chcete výsledky okamžitě propojit s potenciální kariérou, je Inventář zájmů silných, který pomáhá organizovat vaše zájmy kolem konkrétních kariérních bloků. Test je seskupen do šesti profesních oblastí, nikoli do pracovních titulů (kreativní, realistické, sociální), a poté poskytuje příklady pracovních míst v každé oblasti.
Nejste spojeni s žádnou jedinou cestou, ale Myers-Briggs plus SII, dohromady, vám mohou pomoci s výběrem a začít. Je důležité vědět, jak se vám hodí následující otázka.
3. Jste na cíl zaměřeni?
Možná máte kariéru a chcete postoupit do vedoucí pozice. Nebo možná vaše práce vyžaduje spoustu slovních prezentací a musíte najít způsob, jak zlepšit nebo maximalizovat své komunikační schopnosti. Pokud jste zaměřeni na dosažení cíle a chcete přijít na způsob, jak si hrát na své silné stránky, abyste pokročili ve své kariéře, zvažte hledač sil. Tento byl vyvinut za účelem identifikace vašich klíčových silných stránek, čímž vám dává strategie, jak je efektivně využívat. Přesněji než Myers-Briggs nebo Inventář zájmů funguje Strengths Finder nejlépe pro lidi, kteří již mají na mysli cestu. Je také důležité vědět …
4. Jste tester?
I když jsou všechna hodnocení navržena jako nástroje, které vám pomohou, neznamená to, že je musíte vzít všechny dohromady. Absolvování všech testů může vést k protichůdným výsledkům, a pokud si jich vezmete dost, můžete dokonce začít rozpoznávat rozdíl mezi autentickými odpověďmi a odpověďmi, které přinášejí požadovaný výsledek.
I když je to působivé svým vlastním způsobem, herní sebehodnocení, které si dokážete, že jste extravertní go-getter, který chcete, aby si lidé mysleli, že vám nepomůže najít blaženost v kariéře. Stále můžete provést hodnocení, pokud chcete, ale ujistěte se, že jste ve svých odpovědích upřímní, a vyzkoušejte spíše test založený na zájmech než na psychoanalýze. Jak můžete odpovědět na následující otázku, vám může pomoci určit, který - pokud vůbec nějaký - test, který se má provést:
5. Jste skeptik?
Ne každý musí provést sebehodnocení, aby našel svou cestu nebo aby pochopil, jak jeho hodnoty a schopnosti přispívají k jejímu pracovnímu životu. Pokoušíte se donutit používat testy, pokud to opravdu nechcete, jen vám bude bránit. I když porozumění sobě samému je rozhodující pro výběr kariérního postupu, sebehodnocení není jediným způsobem, jak toho dosáhnout.
Vedení deníku, praktikování meditace, mluvení s přáteli a rodinou a pouhé uvědomování si toho, co se vám líbí, cení a upřednostňuje, jsou všechny způsoby, jak se mentálně zkontrolovat u sebe a zjistit, zda jste na cestě, která je právě pro vás právě teď (vzpomínáme, že se věci mohou změnit dolů).
Pokud chcete vyzkoušet, skvělé! Jděte do toho s otevřenou myslí a nezapomeňte, že žádná analýza vám neřekne, co s vaším životem dělat. Používejte nástroje jako způsob, jak lépe porozumět sobě a jak vaše zájmy a dovednosti mohou vést k naplňující kariéře. Jen se nenechte zamknout něčemu, co možná nechcete - protože vám to test řekl. Jste nejlepším interpretem sebe sama a jen vy se můžete rozhodnout, jakou cestou se vydat.
