Více než 1200 značek - včetně Rolling Stone , ESPN a Bloomberg - spoléhá na služby MediaRadar, aby výrazně zlepšilo prodej reklam a správu klientů.
Todd Krizelman, generální ředitel společnosti, je hrdý na svůj úspěch.
"MediaRadar již není začínajícím publikem s výklenkem publika, " říká. "Jsme franšízou, která si během osmi let vybudovala vztahy s více než 1 000 klienty."
K tomuto výbušnému růstu nedochází bez vážně oddaných zaměstnanců. Tým společnosti MediaRadar je do společnosti vysoce investován; zaměstnanci tvrdí, že je to místo spolupráce, průhlednosti a podpory, které je inspiruje k dokonalosti.
"Co se mi na MediaRadaru líbí, je to, že mám šanci problém vyřešit každý den - což vytváří dynamické prostředí, které dokáže dělat vážné věci, " vysvětluje projektový manažer Logan Peters.
Jacqueline Kesicki, manažerka účtu, také oceňuje, kolik příležitostí existuje. "Je tu hodně růstu, " říká. "Pokud budete tvrdě pracovat, vaši hodnotu uvidí každý a můžete snadno přejít k projektům, které vás zajímají."
Kesicki je živým důkazem. Začala jako asistentka Krizelmanu, poté se stala trenérem podnikového prodeje a nakonec se přesunula do své současné role.
Když Kesicki a její kolegové neposkytují svým klientům prvotřídní analytické a průzkumné zprávy, baví se hrát ping-pong a chodit na některé z mnoha úžasných barů v New Yorku.
"Kultura je zde mladá, hip a přátelská - cítím se zde neuvěřitelně vítána, " říká.
Jako zvuk úžasné atmosféry a zábavného týmu MediaRadar? Podívejte se na jeho kanceláře a potom si najděte svou další práci!
