Obecně se chápe jako osvědčený postup dělat něco důležitého, když jste mezi zaměstnáními - vzít si třídu, získat stáž, založit blog, dělat práci na volné noze, dobrovolně.
Ale co když jsi nic z toho neudělal? Co kdybyste si rovnou vzali pauzu a slíbili, že to zvládnete snadno, než se potápíte hlavou do další věci? Nebo alternativně dáte do hledání tolik času, že jste si nenechali čas udělat něco jiného?
Řekl bych, že je to mnohem běžnější, než by většina webových stránek vedla k tomu, abyste uvěřili. Podívejte, prostě není možné, aby všichni šli ven a získali impozantní pozici na částečný úvazek nebo zahájili časově náročný projekt poté, co byli propuštěni.
I když je spuštění blogu zdánlivě méně náročným úkolem než internováním tři dny v týdnu, stále to vyžaduje čas, úsilí a hodně duševní energie. A zapomeňte na hledání příležitostí na volné noze, pokud vaše mysl stále otáčí o všech projektech, které jste řešili ve své poslední roli. Možná se vám líbí myšlenka dobrovolnictví a dokonce jste se podívali do několika organizací, kterým byste byli ochotni věnovat čas, ale spárujte je s případným hledáním zaměstnání a to se může cítit trochu ohromující.
Kromě toho existuje něco, co by se mělo říci o zpracování zániku poslední pozice, než skočíte, vstoupíte nebo skočíte do něčeho čerstvého, i když to není další koncert na plný úvazek. To může být pravda, pokud jste byli propuštěni nebo pokud jste opustili práci podle svých vlastních podmínek. Někdy musíte mezeru respektovat.
Bohužel, stejně jako vy (nebo já) tomu věříte, není to něco, s čím by všichni náboroví manažeři byli spokojeni. Natáhl jsem se k profesorskému publicistovi Carisovi Thetfordovi, aby si povídal o tomto dilematu mezery v nezaměstnanosti. Thetford, který je vážným zastáncem vlastního růstu a rozvoje, navrhuje, že by mohla být vhodná změna myšlení. "Možná si myslíte, že byste měli být ve své mezeře produktivnější, ale pokud jste si doslova sedli a sledovali všechny série dostupné zdarma na Amazon Prime, pravděpodobně jste během přestávky udělali něco , co můžete využít ve svůj prospěch, " vysvětluje.
Vzpomínáte si na střední školu, když jste předali editovanou verzi vašich víkendových šenaniganů svým rodičům? Podobným způsobem „řeknete svému potenciálnímu zaměstnavateli upravenou verzi mezery v zaměstnání“.
Thetford samozřejmě podporuje vlastní vyhoření a potřebu času na řešení. Nemusíte však prozradit, že jste každý den spali až do poledne, že jste se naučili vyrábět palačinky na snídani a večeři a že jste si znovu přečetli všechny knihy Harryho Pottera . Dvakrát. Místo toho, upřímně řečeno o své potřebě věnovat nějaký čas „mně“, možná zmínit deník, který jste si nechali, novou publikaci, kterou jste objevili, nebo lekci, kterou jste zjistili, že se můžete jakýmkoli způsobem vztahovat k vaší kariéře (např. „Tolik utratit) čas od mého počítače mi připomněl důležitost jednoduchosti v mém životě i v mém přístupu k digitálnímu marketingu… “). Pokud jste si vzali volno na cestování, mluvte o tom. Je to opravdu v pořádku, pokud váš výlet nebyl s Habitat for Humanity.
A pokud jste si uvědomili, že po propuštění nebo odchodu z práce došlo ke změně kariéry v kartách, zahrajte si přípravu, která je součástí tohoto pohybu. Mluvte o krocích, které jste podnikli pro spojení s lidmi ve vašem novém vybraném oboru. Diskutujte o tom, jak jste prozkoumali obor a kurzy, které plánujete, aby byly ještě obchodovatelnější. Nezapomeňte, že upravujete mezeru v zaměstnání tak, aby se potenciální zaměstnavatel považoval za přijatelný. Jak zdůrazňuje Thetford, „Pokud jste strávili nějaký čas spojováním, čtením a přípravou na návrat do práce, to byste chtěli zdůraznit.“
Sečteno a podtrženo: Můžete malovat čestný obraz sebe sama, aniž byste z celého svého osobního života považovali obchod s cizími lidmi. Pokud zde najdete způsob, jak pozitivně započítat svůj čas, pracovní mezera není nikdy nezapočítána.
