Nejlepší věc se stala: Přistál jste do práce ještě před ukončením rozhovoru. Je to jako dostat nabídku, jakmile nápoje dorazí k prvnímu datu. Vzrušující, ale také naprosto šílený.
To může být docela složitá situace pro navigaci, zejména když opravdu potřebujete pozici. Může být obtížné neslibovat odpověď do konce dne, konkrétně odpověď v řádcích „Skvělé! Nemůžu se dočkat, až začnu! “
Existuje však mnoho důvodů, proč přemýšlet dvakrát o jakékoli roli, kterou vám to bylo nabídnuto rychle. Abychom vám pomohli učinit nejlepší rozhodnutí pro sebe, zde jsou tři věci, které byste měli zvážit, když vám bude nabídnuta práce na místě.
1. Necítíte se pod tlakem, abyste hned přijali
Vím, co si myslíš. To je dobrá věc! Že jo? Proč bych nepřijal stejný den? V takovém případě by však mělo být vaší výchozí odpovědí požádat o zvážení více času.
Přestože jsem během svých náborových dnů nikomu nenabídl takovou práci (a ve skutečnosti by to kvůli zdravému rozumu uchazeče nikdy nebylo), existuje několik důvodů, proč by někdo jiný mohl.
- Pozice je otevřená po dlouhou dobu a The Zodpovědná osoba chce vyhledávání ukončit.
- Společnost není zvlášť skvělým místem pro práci.
- Dostáváte nízký zisk a manažer pronájmu doufá, že vás zamkne za trochu méně peněz.
Existuje jedna společná nit ze všech těchto důvodů: Ve všech třech případech se společnost snaží zajistit, abyste měli co nejméně času na další výzkum a objevili něco, co by vás přimělo běžet do kopců. Ironií za to je, že byste měli dělat jen to, pokud vám bude nabídnuta pozice tak brzy. Většina najatých manažerů vám ráda nabídne více než několik hodin na zvážení nabídky, ale v ještě vzácnějším případě, že jste nuceni se rozhodnout před setměním, postavte se za sebe a zdvořile se propadnete.
2. Zeptejte se spousty otázek o tom, proč vám tato role byla nabídnuta rychle
Moje předpoklady ohledně brzkých pracovních nabídek, které jsem obdržel, vycházejí z mé zkušenosti. Ale jsem si jistý, že existuje mnoho důvodů, proč by náborový manažer ukončil první kolo rozhovoru s pracovní nabídkou. Takže se nebojte klást otázky. Mnoho otázek.
I když to může znít jako skvělý způsob, jak vypadat dárkového koně přímo v ústech, nezapomeňte, že v této situaci máte veškerý vliv. Přijetí nabídky uprostřed pohovoru je skvělý způsob, jak může náborář ukázat ruku. Společnost vás chce - a jistě doufá, že přijmete, aniž byste položili příliš mnoho otázek.
Pokud máte otázky, které byste si měli položit, zde je několik, které vám pomohou zahájit konverzaci prostřednictvím e-mailu.
- "Kdybych měl souhlasit, jak by vypadalo mé období na palubě?" A jakou podporu bych dostal, když jsem se aklimatizoval? “
- "Bylo by možné setkat se s dalšími členy týmu, aby mi pomohl učinit co nejlepší rozhodnutí?"
- "Touto nabídkou mě velmi lichotí - můžete mi říci, jaké to bylo o mém výkonu v rozhovoru, díky kterému se cítíte pohodlně kupředu?"
Tyto otázky jsou diplomatické a také vám pomohou udržet věci nezávazné. Koneckonců, jste skvělý kandidát. A protože jste, pravděpodobně máte na stole několik možností. A i když to neuděláte, stále si udělejte čas, abyste opravdu vyhodnotili, co je tam venku.
3. Buďte tak laskaví, jak je to lidsky možné
Dobře, tak tady je ta věc - tak nepříjemné, jak by to mohlo být, dostat nabídku práce tak rychle, faktem je, že vám byla nabídnuta práce. A to je docela velký problém. Vzhledem k tomu, že se jedná o opravdu velký obchod, měli byste být při přijímání této pracovní nabídky šíleně laskaví. I když nemáte v úmyslu přijmout.
Samozřejmě byste měli stále dělat hloubkovou kontrolu všeho od firemní kultury až po styl řízení vašeho potenciálního šéfa. Než však utečete a provedete výzkum, o kterém víme, že se chystáte o společnosti dělat, nezapomeňte vyjádřit upřímnou vděčnost. Chcete-li poděkovat manažerovi najímání, aniž byste ho vedli, zde je několik způsobů, jak zahájit konverzaci:
- "Wow! Rozhodně jsem nečekal, že se to tak rychle posune vpřed, a přestože bych si to chtěl trochu času promyslet, jsem opravdu polichocen! “
- "Děkuji mnohokrát! Nabídka je velmi velkorysá, ale ráda bych ji spustila několika lidmi, kteří jsou mi blízcí, než půjdu a přijmu. “
- "To je příjemné překvapení!" Rád bych strávil pár dní trávením této zprávy. Je toho hodně, ale já jsem neuvěřitelně poctěn. “
Jste opravdu vynikající, takže není divu, že vás někdo chce chytit. Ale vaše excelence je také důvodem, proč byste se neměli zkrátit a ponořit se do přijímání práce, která byla nabídnuta tímto způsobem. Udělejte si čas, abyste opravdu zvážili, do čeho byste se mohli dostat. Pracovali jste příliš tvrdě, abyste to nedali sobě, tak se zhluboka nadechněte a vzdorujte pokušení přijmout přímo na místě.
