Skip to main content

26 Společnosti, které slaví rozmanitost - múza

Kázání: Pravá a falešná láska (nebezpečí vztahového a sentimentálního náboženství) (Smět 2025)

Kázání: Pravá a falešná láska (nebezpečí vztahového a sentimentálního náboženství) (Smět 2025)

Obsah:

Anonim

Nechcete jen vyjít s lidmi, se kterými pracujete - chcete se od nich také hodně učit. A mít rozmanitý tým je jedním z nejlepších způsobů, jak se vystavit nejrůznějším různým prostředím a různým životním oblastem.

Pokud hledáte práci ve společnosti, která bojuje za rozmanitost a podporuje kulturu inkluzivity, máte štěstí.

26 společností, které jsme na tomto seznamu sestavili, je o setkáních jménem spolupráce - a přitom slaví všechny věci, díky nimž je každý člen týmu jedinečný.

1. GlaxoSmithKline

Naše kancelář

GlaxoSmithKline se věnuje vytváření zdravější populace na celém světě výzkumem a vývojem široké škály inovativních produktů ve farmaceutických, vakcínových a spotřebitelských zdravotnických zařízeních. Společnost se může pochlubit komerčními operacemi ve více než 150 zemích a také 89 výrobními závody a výzkumnými a vývojovými středisky ve Velké Británii, USA, Belgii a Číně.

„Ve své zkušenosti s GSK jsem se zaměřil na začleňování a rozmanitost, abych byl na špičkové úrovni, “ říká Martha Sarpong, výzkumné a vývojové projekty, klinické platformy a vědy. Společnost nabízí spoustu multietnických zdrojů a skupin na podporu a povzbuzení zaměstnanců k tomu, aby byli šťastní, zdraví a oceněni. Ženy, členové komunity LGBTQ, veteráni a zaměstnanci se zdravotním postižením vytvářejí v kanceláři sociální a profesionální sítě zaměstnanců.

Podívejte se na jejich otevřené pracovní pozice v GlaxoSmithKline

2. Wells Fargo

Naše kancelář

Historická banka Wells Fargo slouží komunitám od roku 1852 - s klienty v jedné ze tří domácností na celostátní úrovni a dnes na 8 700 místech ve 36 zemích. Wells Fargo - „Nejobdivovanější“ mezi největšími bankami světa časopisem Fortune - nabízí rozsáhlé portfolio bankovních, hypotečních, pojišťovacích, investičních, spotřebitelských a komerčních znalostí pro každou finanční potřebu.

Od podpůrné atmosféry po důraz na vrácení peněz je spousta lásky k práci pro Wells Fargo. Ale jedna věc, která často vede mezi seznamy zaměstnanců? Rozmanitost. "Kancelář je neuvěřitelně rozmanitá." Existuje tolik různých pozadí a kultur. Všichni jsou tak odlišní. Je skvělé, že to všechno dokážeme ztělesnit a stále se navzájem spojit, “říká Sandra Streeter, Underwriter and Credit Analyst, Dealer Services.

Podívejte se na jejich otevřené pracovní pozice ve Wells Fargo

3. Etsy

Naše kancelář

Společnost Etsy byla založena v roce 2005 a provozuje trhy, které umožňují milionům lidí po celém světě připojit se - online i offline - k výrobě, prodeji a nákupu jedinečného zboží. Globální komunita podnikatelů, nakupujících, výrobců a zaměstnanců společnosti Etsy je srdcem a duší jejího podnikání a s více než 40 miliony uvedených položek má Etsy pro každého něco.

Jako společnost se Etsy snaží vést se svými hodnotami a pomáhat šířit myšlenky udržitelnosti a odpovědnosti, jejichž dopad může dosáhnout daleko za hranice vlastního podnikání. Závazky společnosti Etsy k rozmanitosti a začlenění, týmové kultuře a prostorům, ve kterých funguje, to vše odráží poslání společnosti udržet obchod v lidském stavu.

Podívejte se na jejich otevřené pracovní pozice v Etsy

4. Interaktivní software Take-Two

Naše kancelář

Take-Two Interactive Software, Inc., se sídlem v New Yorku, je předním vývojářem, vydavatelem a prodejcem interaktivní zábavy pro zákazníky po celém světě. Společnost vyvíjí a publikuje produkty hlavně prostřednictvím svých zcela vlastněných značek Rockstar Games a 2K, jakož i nové značky Private Division a Social Point, předního vývojáře mobilních her. Naše produkty jsou určeny pro konzolové systémy a osobní počítače, včetně chytrých telefonů a tabletů, a jsou dodávány prostřednictvím fyzického maloobchodu, digitálního stahování, online platforem a cloudových služeb.

Tým Learning & Development hostí sérii Energizer jako způsob, jak se zaměstnanci mohou spojit, odpálit páru a ohnout některé kreativní svaly. Ať už je to jóga, Zumba, zbarvení na střeše nebo letní oblíbené - zmrzlina sociální - tyto události povzbuzují zaměstnance Take-Two, aby se zapojili do toho, co je udržuje v chodu, a sdíleli mezi sebou různé zájmy.

Podívejte se na jejich otevřené práce u interaktivního softwaru Take-Two

5. Mastercard

Naše kancelář

Mastercard provozuje jednu z nejrychlejších sítí pro zpracování plateb na světě a spojuje spotřebitele, finanční instituce, obchodníky, vlády a podniky ve stovkách zemí po celém světě. Cílem produktů a řešení společnosti je usnadnit, zabezpečit a zefektivnit každodenní činnosti, jako je nakupování, cestování, podnikání a správa financí.

V Mastercard věří, že rozmanitost je pochopení, že všechny věci, které dělají lidi odlišnými, jsou majetkem. Budování rozmanitých týmů je však jen jednou částí rovnice. Společnost se také snaží vytvořit kulturu slušnosti a inkluze, ve které se zaměstnanci cítí váženi a respektováni. Mastercard věří, že když lidé pracují v prostředí slušnosti a poctivosti, nesou vášeň a hrdost, která inspiruje jejich nejlepší práci a umožňuje jim dosáhnout plného potenciálu.

Podívejte se na jejich otevřené práce na Mastercard

6. Blizzard Entertainment

Naše kancelář

Společnost Blizzard Entertainment byla založena v roce 1991 třemi absolventy UCLA a během let se stala jedním z nejznámějších a nejuznávanějších jmen v oblasti her. S více než 4 700 zaměstnanci na celém světě Blizzard pokračuje v předefinování tohoto odvětví - od průkopnických e-sportů a zlepšování franšízy AAA až po vytváření zcela nových titulů pro hráče všech zájmů.

Blizzard je společnost, která skutečně vítá ducha individuality v komunitě inkluzivity. Je to místo, kde záleží na každém hlasu a kde jsou zaměstnanci povzbuzováni k tomu, aby objali svého vnitřního geeka, kde jsou lidé z jakéhokoli prostředí - se všemi druhy zájmů - spojeni společnou vášní pro vytváření epických zábavných zážitků.

Podívejte se na jejich otevřené práce v Blizzard Entertainment

7. Livestream

Naše kancelář

Livestream poskytuje majitelům událostí kompletní sadu hardwarových a softwarových nástrojů ke sdílení svých událostí prostřednictvím živého videa a usiluje o odemknutí světa, kde je každá událost k dispozici živě online. S 50 miliony diváků každý měsíc mohou uživatelé sledovat špičkové technologie Livestream tisíce živých událostí od zákazníků, mezi něž patří The New York Times, Facebook a ESPN.

Chcete-li se spojit jako tým a prokázat své uznání různorodým zaměstnancům, Livestream rád pořádá během celého roku spoustu celofiremních i skupinových výletů. Některé z nejpamátnějších minulých událostí zahrnovaly chodit se dívat na hru Yankee, mít karaoke noc a fandit na Brooklynských sítích - každá z nich přivedla tým k sobě a posílila Livestreamovu lidově orientovanou kulturu.

Podívejte se na jejich otevřená pracovní místa v Livestream

8. Integrativní výživa

Naše kancelář

Integrative Nutrition je největší škola výživy na světě - a jediná škola, která zkoumá více než 100 různých dietních teorií. Díky své inovativní online výukové platformě poskytla Integrative Nutrition globální studijní zážitek pro téměř 100 000 studentů a absolventů ve více než 120 zemích po celém světě. Integrative Nutrition je na misi zlepšovat zdraví a štěstí a tímto procesem vytvářet zvlnění, které mění svět.

Všechny výhody, výhody a večírky Integrative Nutrition odrážejí, co to znamená žít zdravý a vyvážený život, s jídlem, fyzickou aktivitou, kariérním růstem a rovnováhou mezi pracovním a soukromým životem. Pozitivita, milování práce, rozmanitost a učení nových způsobů, jak dělat věci, jsou jen některé ze základních hodnot týmu - a do značné míry součástí kultury.

Podívejte se na jejich otevřené pracovní pozice v integrační výživě

9. PrintFleet

Naše kancelář

V nejranějších dnech PrintFleet existovala pod záštitou společnosti vyrábějící toner. Sledování poptávky a analýza metrik klíčových zařízení pomocí softwaru však formovala společnost do dnešní podoby - první, která nabídla rychlé vyhodnocení a komplexní aplikaci pro vzdálené monitorování tisku. Rychle rostoucí nabídky datově řízené společnosti jsou uznávány jako špičková řešení v oblasti správy tisku.

Velikost PrintFleet umožňuje zaměstnancům na všech úrovních zapojit se do různých projektů - dokonce i těch mimo jejich obecné oblasti. Transparentní styl řízení se před přijetím rozhodnutí mění v různých perspektivách a podporuje praktickou zkušenost s učením a otevřenou komunikaci. Výkonný tým navíc požaduje otevřené rozhovory a příspěvky od jakéhokoli zaměstnance, díky čemuž je vzájemné učení stejně prospěšné jako výplata školného.

Podívejte se na jejich otevřené úlohy v PrintFleet

10. Média VICE

Naše kancelář

VICE je přední světová mládežnická mediální společnost a studio pro tvorbu obsahu. Společnost VICE byla spuštěna v roce 1994 a nyní působí ve více než 30 zemích a distribuuje své programy divákům napříč digitálními, lineárními, mobilními, filmovými a sociálními kanály. VICE zahrnuje mezinárodní síť digitálních kanálů; týdenní a denní programovací zpravodajství s HBO; televizní a celovečerní filmové studio; časopis; gramofon; VIRTUE, interní agentura pro kreativní služby; a mezinárodní televizní síť, VICELAND.

VICE Media je především o rozmanitosti - a nejen o druhu kulturní či životopisné rozmanitosti, o který by se většina kanceláří mohla zajímat. VICE se snaží najmout tým, který si myslí jinak - nejen odlišný od hlavního proudu, ale odlišný od sebe navzájem. Společnost věří, že lidé s různými pohledy a myšlenkovými procesy nejen zefektivňují kancelář, ale také vytvářejí zajímavější obsah, který může oslovit širší publikum.

Podívejte se na jejich otevřené práce ve VICE Media

11. Avanade

Naše kancelář

Avanade poskytuje inovativní digitální a cloudové služby, obchodní řešení a zkušenosti založené na designu prostřednictvím moci lidí a ekosystému společnosti Microsoft. Její lidé jsou schopni kombinovat své odborné znalosti v oboru a odvážné, svěží myšlení s nejlepšími technologiemi, aby pomohli transformaci a růstu pohonných hmot pro klienty i zákazníky. Avanade v současné době spojuje 30 000 lidí ve 24 zemích.

Avanade je o rovnosti. Společnost vynakládá velké úsilí na podporu žen v technice a konkrétně na komunitu LGBT. Protože zaměstnává lidi, kteří s tímto úsilím přímo souvisejí, generální ředitel společnosti často osloví jednotlivce, aby získali radu a zpětnou vazbu ohledně způsobů, jak se zapojit a posunout hnutí vpřed.

Podívejte se na jejich otevřené pracovní pozice v Avanade

12. Broadridge

Naše kancelář

Broadridge, globální fintech s příjmy ve výši 4 miliard USD, které jsou uvedeny na S&P 500, poskytuje komunikační, technologická, datová a analytická řešení. Společnost pomáhá řídit obchodní transformaci klientů pomocí řešení pro obohacení angažovanosti klientů, navigaci rizik, optimalizaci efektivity a generování růstu výnosů. Broadridge spolupracuje s některými z největších finančních institucí na světě a více než 5 000 značkami v průmyslových odvětvích od telekomunikací po zdravotnictví.

Broadridge pracuje na vštěpování komunitní kultury - povzbuzuje zaměstnance k vytváření skupin afinity, aby podporoval inkluzivitu a oslavoval rozmanitost. Dobrým příkladem je ženské vedení žen, které propaguje budování dovedností, rozvoj a vytváření sítí v oblasti financí - odvětví, které může být často jediným mužským klubem. Tento důraz na rozmanitost vede k zaměstnancům, kteří se cítí přijati a připraveni tvrdě pracovat.

Podívejte se na jejich otevřené práce v Broadridge

13. Finanční finesse

Naše kancelář

Společnost Financial Finesse, založená v roce 1999, mění finanční životy a mění organizace v USA. Nezávislá firma, která vlastní zaměstnance, pomohla více než 2, 4 milionu zaměstnanců ve více než 600 společnostech snížit finanční náklady tím, že lidem poskytla objektivní finanční vedení bez postranního motivu. zdůraznit, maximalizovat výhody a učinit moudřejší finanční rozhodnutí.

Financial Finesse podporuje přímý styl řízení se spoustou autonomie zaměstnanců a upřímnou komunikací. Plochá organizace společnosti je řízena rozmanitým týmem podnikatelských, rychlých, kolaborativních a intelektuálně zvědavých startérů, kteří se rádi učí. Manažeři důvěřují zaměstnancům, že budou projekty vést zodpovědně a sebevědomě - a přeměnit silné myšlenky a zpětnou vazbu na velké výsledky.

Podívejte se na jejich otevřené pracovní pozice ve finančním finesse

14. Taboola

Naše kancelář

Taboola, působící z kanceláří v Tel Avivu, Los Angeles, Londýně, Bangkoku, Novém Dillí, Tokiu, Sao Paulu, Šanghaji, Pekingu, Soulu a Istanbulu, je bezpochyby jednou z největších online objevovacích platforem na světě. Díky partnerství s vydavateli, obchodníky a reklamními agenturami po celém světě společnost zvyšuje retenci uživatelů pro klientské weby, účinně zpeněží provoz a distribuuje kvalitní obsah cíleným publikům.

Taboola se stará o kultivaci bohaté kultury pro společnost a její zaměstnance - natolik, že jmenovala interní výbor, který dohlížel na shromažďování zábavných kancelářských akcí každý měsíc. V minulosti se lidé těšili z účasti na všem, od soutěží s tématem Family Feud až po velké bingo party s mnoha cenami.

Podívejte se na jejich otevřené pracovní pozice v Taboole

15. DMC Atlanta

Naše kancelář

Společnost DMC Atlanta, založená v roce 2003 s pouhými osmi lidmi, se rozrostla na více než 700 zaměstnanců v 50 kancelářích po celé zemi díky filozofii založené na výsledcích a závazku přinášet svým klientům celoživotní zákazníky. V příštích několika letech DMC doufá, že se rozšíří na stovky nových kanceláří po celé zemi - a pak i ve světě.

Tým DMC Atlanta tvrdě pracuje, aby si navzájem pomáhal dosáhnout cílů. To znamená, že se vždy přihlašujete, abyste si navzájem odpovídali, a dávali si další tipy, jak zůstat na správné cestě. Tým věří v neustálé vyučování nových členů a učení se novým věcem, aby byli lepší zaměstnanci - a nakonec lepší vůdci.

Podívejte se na jejich otevřené pracovní pozice v DMC Atlanta

16. HomeAdvisor

Naše kancelář

Společnost HomeAdvisor, která byla zahájena v roce 1999, je vlastníkem IAC, je majiteli nemovitostí a profesionály v oblasti služeb pro zlepšení domova. Díky usnadnění okamžité online rezervace, sebevědomému najímání, nákladovým průvodcům a zdrojům spojuje HomeAdvisor majitele domů, kteří hledají údržbu, s největší sítí předem prověřených domácích profesionálů na celostátní úrovni - vše zdarma. Současně HomeAdvisor také spojuje kvalifikované poskytovatele služeb s obchodem, což zvyšuje přístup k nekonečným zákazníkům.

Mnoho zaměstnanců uvádí kulturu HomeAdvisor jako nejlepší výhoda práce. Zaměstnanci si navzájem cení rozdílů a slaví každý milník, osobní i profesionální. Kancelář HomeAdvisor podporuje podporu a kamarádství a vybízí kancelář, aby spolupracovala tak, aby všichni uspěli, což zaměstnancům umožní cítit se pohodlně při hledání pomoci a vedení.

Podívejte se na jejich otevřené pracovní pozice doma

17. Glaukos Corporation

Naše kancelář

Od uvedení produktu iStent®, zařízení, které může pomoci snížit tlak očí a může snížit závislost na lécích na glaukom, Glaukos propagoval mikroinvazivní chirurgii glaukomu (MIGS), aby revolucionizoval tradiční paradigma léčby a správy glaukomu. Glaukos kombinuje solidní výzkum, kreativní inženýry a flexibilní styl řízení a vytváří produkty, které zlepšují život pacientů v celosvětovém měřítku.

Zaměstnanci společnosti Glaukos tvrdě pracují, ale také najdou čas, aby se svými spolupracovníky spojili na sdílených koníčcích, jako je dobrovolnictví, lesnictví, bowling a turistika - a společně chodili společně na oběd nebo na malou noc. Tyto vnější události a zkušenosti pomáhají spolupracovníkům lépe se poznat a učit se z rozmanitých zájmů všech, což posiluje tým.

Podívejte se na jejich otevřené pracovní pozice v Glaukos Corporation

18. Sunrun

Naše kancelář

Sunrun je největším národním specializovaným poskytovatelem solárních technologií pro bydlení, který vytváří nízkonákladová energetická řešení, která lidem přinášejí udržitelnou energii. Zákazníci si mohou vybrat z servisních plánů, které jim umožňují platit pouze za energii - ne panely - protože Sunrun vlastní, udržuje a monitoruje celý systém, takže majitelé domů mohou každý měsíc dostávat nízkou, uzamčenou sazbu.

Sunrun věří, že lidé by měli mít stejný přístup ke slunci a ke všem úkolům, které může jeho síla poskytnout. Ve skutečnosti organizace dokonce věnovala celé oddělení úsilí o rozmanitost a začlenění uvnitř i vně kanceláře a zaměřila se na oblasti, jako jsou ženy v technice (to je minulý pro organizaci vedenou ženami!), Vojenské veterány a členy LGBT komunita.

Podívejte se na jejich otevřené práce na Sunrunu

19. GEICO

Naše kancelář

GEICO, kandidující na vládní pojišťovnu zaměstnanců, byla původně založena v roce 1936 s cílem poskytovat kvalitní pojištění vládním zaměstnancům a vojenskému personálu. Dnes si GEICO zachovalo svoji tradici výjimečných služeb naživu, ale rozšířilo své pokrytí. GEICO obsluhuje více než 14 milionů lidí po celé USA a nabízí různorodou škálu politik od auto po majitele domů až po pojištění proti krádeži identity.

GEICO upřednostňuje budování různorodého týmu a poté jim dává svobodu a příležitost se spojit a bavit se spolu. Od tříd Zumba přes softball ligy až po fotbalové týmy, příležitosti pokrývají téměř jakýkoli zájem. Nemůžete najít to, co hledáte? Nikdy se neboj. GEICO vybízí zaměstnance, aby založili nové kluby - a určitě najdete nějaké nadšené příjemce.

Podívejte se na jejich otevřené pracovní pozice v GEICO

20. GoCanvas

Naše kancelář

Společnost byla založena na jednoduchém principu, že malé a střední podniky, pokud dostanou správné nástroje, mohou automatizovat své pracovní procesy na mobilních zařízeních. GoCanvas je platforma, na které podniky bez schopnosti vývoje softwaru mohou vytvářet své vlastní mobilní formuláře během několika minut, které fungují téměř na jakémkoli zařízení.

GoCanvas nabízí vysoce spolupracující a týmově zaměřenou atmosféru, která povzbuzuje absolutně každého, aby do kanceláře přivedl celé své vlastní já. Ve skutečnosti je autentičnost něčím, co společnost ve skutečnosti hledá. "Moje rada pro někoho, kdo přijde na pohovor, je na 100% být sám sebou." Ukažte, že máte pro něco vášeň - ukažte, že jste řízeni, ochotni se smát a usilovně pracovat, “říká Jordan Kruger, konzultant pro mobilní aplikace.

Podívejte se na jejich otevřené práce na GoCanvas

21. Velké ryby

Naše kancelář

Hry Big Fish se věnují zlepšování života prostřednictvím výjimečné hry. Ve společnosti Big Fish nejsou členové týmu jen malým kouskem něčeho velkého, jsou velkou součástí něčeho zvláštního. Zaměstnanci se vyzývají, aby byli kreativní ve všem, co dělají. Od způsobu, jakým si myslí, přes způsob, jakým hrají, od způsobu, jak řeší problémy, až po způsob, jakým spolupracují - všechno je příležitost, jak ovlivnit. Zábava spočívá v tom, že jsme společně vytvořili něco většího než sebe a udělali něco skvělého.

Jednou z mnoha věcí, které zaměstnanci Big Fish Games milují, je to, že jsou to jména a ne čísla. Ve skutečnosti se tým považuje za tak blízký, jak by spolupracovníci mohli být - všichni začínají zahájením nového zaměstnance. Jedno oddělení pořádá každoroční piknik v parku, doplněný slavnostní piñatou. Noví nájemci jsou první, kteří mají oči se zavázanýma očima a berou ránu, a poté každý dostane odměnu.

Podívejte se na jejich otevřené práce na velkých rybích hrách

22. Bridgestone Americas

Naše kancelář

Bridgestone Americas nebo BSA - a její dceřiné společnosti po celém světě - vyvíjejí, vyrábějí a uvádějí na trh širokou škálu pneumatik, pneumatických pružin, střešních materiálů a průmyslových vláken a textilu pro soukromé i komerční zákazníky v automobilovém, zemědělském, lesním a těžební průmysl. BSA také provozuje největší řetězec automobilových pneumatik a servisních středisek na světě.

Mnoho zaměstnanců přitahuje společnost Bridgestone za vynikající pověst společnosti pro růst i rozmanitost. Jen jeden příklad? Bridgestone zdůrazňuje rovné příležitosti pro všechny - což je velká otázka pro zaměstnankyně, které pracují v automobilovém průmyslu, kde dříve dominovaly muži. Milují vědět, že mají podpůrného a povzbuzujícího zaměstnavatele, který je podporuje.

Podívejte se na jejich otevřené pracovní pozice v Bridgestone Americas

23. WSGR

Naše kancelář

Wilson Sonsini Goodrich & Rosati spolupracuje s nejinovativnějšími společnostmi na světě více než 50 let. Mezi její klienty patří mimo jiné lídři v oblasti technologií, biologických věd, obnovitelných zdrojů energie, médií a zábavy, komunikací a finančních služeb. S 11 pobočkami po celé zemi a kancelářemi v Číně a Evropě je WSGR předním poskytovatelem právních služeb na celém světě.

WSGR má kancelářskou kulturu, která podporuje účast a spoustu týmové práce. Zaměstnanci si cení skutečnosti, že se cítí podporováni managementem, jsou jim dány příležitosti k profesnímu rozvoji a jsou schopni mít hlas v rozhodovacích procesech.

Podívejte se na jejich otevřené pracovní pozice ve WSGR

24. Keller Williams Realty International

Naše kancelář

Keller Williams Realty je na prvním místě, pokud jde o velikost - a vynalézavost - protože společnost je podle počtu agentů největší franšízou v oblasti nemovitostí; používá k podnikání obchodní přístup zaměřený na vzdělávání; a vytváří platformu realitních technologií pro agenty a spotřebitele. Za armádou talentovaných agentů stojí firemní tým oddaný kultuře a oddaný přidávání hodnoty svým spolupracovníkům.

Název společnosti vypráví o svém oboru - ale ne o svém potenciálu. Sídlo společnosti KWRI zaměstnává rozmanitou skupinu stratégů, inovátorů, vypravěčů a technologů, kteří pomáhají transformovat způsob, jakým agenti prodávají, prodávají a komunikují s kupci a prodávajícími. Vzdělávací středisko na místě a rozsáhlý program Career Visioning podporují důraz společnosti na týmovou práci a zároveň umožňují jednotlivcům ze všech prostředí prozkoumat a růst.

Podívejte se na jejich otevřené pracovní pozice v Keller Williams Realty International

25. Ideozita

Naše kancelář

Ideosity partnery s klienty digitálně transformovat jejich podnikání a dosáhnout svých cílů. Tento přístup v kombinaci s technologiemi správy informací o produktu a technologií pro správu kmenových dat pomáhá klientům efektivněji uvádět své produkty na trh v prostředí vícekanálového prodeje - což vede ke zvýšení prodeje, zvýšení ziskovosti, zvýšení loajality zákazníků a posílení partnerských kanálů.

Mnoho společností tvrdí, že si cení svých zaměstnanců, ale Ideosity tato slova zálohuje činy. Kromě toho, že zaměstnanci vědí, že jejich hlasy jsou slyšet a jejich nápady jsou ceněny, mají zaměstnanci plně hrazené zdravotní a zubní pojištění a jsou schopni okamžitě přispět do jejich penzijního plánu s 4% shodou. Dostanou také neomezený platený volno, členství v posilovně zdarma a spoustu občerstvení po celý den.

Podívejte se na jejich otevřená pracovní místa v ideozitě

Myslíte si, že by vaše společnost měla být na seznamu jako je tento? Zjistěte více a spojte se!

Zde v Museu spolupracujeme s mnoha skvělými společnostmi, abychom vám zasvěceně prohlédli své kanceláře a úžasné výpisy pracovních míst. Tito zaměstnavatelé nám zaplatí za to, že jsme na webu vystupovali, ale buďte si jisti, že s nikým nepracujeme. A pokud jde o články, jako je tento, tyto Muse-hodné značky vytvořily tento seznam ne proto, že by chtěly být zahrnuty, ale proto, že jejich kultura, politika a zpětná vazba zaměstnanců nám ukázaly, že si zaslouží být. Zde je najít společnost vašich snů!