Hledáte nové zaměstnání? Víme, že proces hledání zaměstnání může být náročný. Proto jsme sestavili tento seznam 23 úžasných společností, které právě najímají.
Čtěte dále, procvičte si výšku výtahu a přistupte k další práci v jedné z těchto skvělých společností.
1. Asurion
Naše kancelář
Asurion pomáhá lidem chránit, připojit se a užívat si nejnovější technologie. Od softwarových inženýrů vyvíjejících nejnovější a největší mobilní aplikace až po odborníky technické podpory, kteří řeší každodenní problémy, Asurion pomáhá zákazníkům uvolnit potenciál technologie.
Skvělé vedení charakterizuje styl řízení společnosti Asurion - což znamená, že vedoucí poskytují vynikající vedení a zpětnou vazbu v reálném čase. Tituly nejsou důležité a zaměstnanci se považují za součást sítě - nikoli za hierarchii. Toto rovné podmínky povzbuzují spolupráci, samostatnost a jedinečné koučování, které připravuje pracovní plány pro jednotlivce.
Podívejte se na jejich otevřené pracovní pozice v Asurionu2. Zynga
Naše kancelář
Cílem společnosti Zynga je propojit lidi prostřednictvím sociálních her a je známá tím, že vyvíjí některé z nejpopulárnějších světových programů. Z FarmVille, Zynga pokeru a slov s přáteli to bohatě zasáhne! a CSR Racing, firemní kreace hrají každý den miliony lidí po celém světě. Vzhledem k tomu, že mobilní a webové hry překonávají i e-mail, pokud jde o čas strávený online, je Zynga připravena převzít toto odvětví. V kancelářích skupiny v USA, Kanadě, Velké Británii a Indii jsou k dispozici neuvěřitelné příležitosti.
Jakékoli kreativní úsilí vyžaduje odvahu a zranitelnost, a v Zyngě se zaměstnanci daří v prostředí, které podporuje podstupování rizik, čestný dialog a konstruktivní kritiku. Zaměstnanci jsou odměňováni systémem poznámek „děkuji“ a dokonce i kancelářský prostor - se svými jasnými, otevřenými prostředími vyváženými soukromými pracovními místnostmi - přispívá k pocitu otevřenosti v Zynga.
Podívejte se na jejich otevřené pracovní pozice v Zynga3. TOMS
Naše kancelář
Obchodní model TOMS One-for-One poskytuje boty a další služby dětem a lidem v nouzi po celém světě, One-for-One, pro každý zakoupený produkt. Od svého založení v roce 2006 organizace pomohla obnovit zrak, vzhledem k botám, poskytovala čistou pitnou vodu, podporovala bezpečné porodnické služby a propagovala programy prevence a reakce šikany mládeže pro miliony lidí na celém světě.
Zaměstnanci TOMS dostávají autonomii pro dokončení různých typů projektů v rámci svých oddělení a v celé společnosti. Zaměstnanci se vyzývají, aby tvořivě přemýšleli, aby dosáhli požadovaného výsledku, a v průběhu každého úkolu je každá osoba vyzvána, aby oslovila svého manažera nebo kohokoli jiného ve společnosti a položila otázky a získala úplnou podporu.
Podívejte se na jejich otevřené práce v TOMS4. eMarketer
Naše kancelář
Společnost eMarketer byla založena v roce 1996 a je prvním místem, kde se můžete podívat, když potřebujete data v digitální podobě. eMarketer nabízí data a poznatky nezbytné pro efektivní výkon v digitálním světě se zaměřením na pochopení toho, jak spotřebitelé tráví svůj čas a peníze a jak s nimi mohou obchodníci nejlépe komunikovat prostřednictvím digitálních kanálů.
Spolupráce je jádrem kultury eMarketeru. Členové týmu se pyšní na budování silných pracovních vztahů jak v rámci svých vlastních týmů, tak napříč funkcemi. Kultura na pracovišti zahrnuje všechny zaměstnance a sahá od týdenních chatů s generálním ředitelem po intramurální sportovní týmy.
Podívejte se na jejich otevřené pracovní pozice v eMarketeru5. Banfield Pet Hospital
Naše kancelář
Banfield Pet Hospital, dceřiná společnost společnosti Mars, založená jako veterinární praxe v roce 1955, se rozrostla na téměř 1000 nemocnic ve 42 státech, DC a Portoriko. Společně se svými klienty - a miliony domácích zvířat léčených každý rok - se Banfield snaží utvářet budoucnost veterinárního lékařství.
Manažeři v Banfieldu pracují jako vedoucí faktory, pokud jde o vedení jejich týmů. Pracují se svými zaměstnanci, aby nastínili, jaké problémy je třeba vyřešit - ale jak jsou tato řešení splněna, je ponecháno na uvážení členů týmu. Banfield věří, že víra v spolupracovníky je motivuje k tomu, aby převzali vlastnictví a poskytovali dokonalost.
Podívejte se na jejich otevřená pracovní místa v nemocnici Banfield Pet Hospital6. SmartBear
Naše kancelář
SmartBear stojí za softwarem, který ovládá více než 20 000 nejinovativnějších organizací na světě. Více než šest milionů lidí používá své nástroje k rychlejšímu vytváření, testování a sledování skvělého softwaru.
Nástroje SmartBear s vysokým dopadem jsou snadno vyzkoušitelné, snadno se kupují a snadno se používají. Nástroje jsou podporovány týmem lidí, kteří jsou nadšeni tím, že pomáhají lidem vytvářet software, který transformuje svět.
Tyto nástroje jsou nástroji SmartBear. Tím je SmartBear.
Pro správu SmartBear je důležité pochopit každého člena týmu na profesionální a osobní úrovni - ne plošný přístup. Členům týmu je dáno úplné vlastnictví jejich každodenních úkolů, protože SmartBear je přesvědčen, že lidé přivedení na palubu se budou snažit dosáhnout cílů stanovených vedoucími.
Podívejte se na jejich otevřené pracovní pozice v SmartBear7. PagerDuty
Naše kancelář
PagerDuty je přední platforma pro správu digitálních operací pro podniky. Umožňuje agenturám DevOps, IT, podpoře, zabezpečení a obchodním lídrům přeměnit jakýkoli signál na vhled a akci v reálném čase v každém případu provozního použití. Pokud výnosy a reputace značky závisí na spokojenosti zákazníků, pomáhá PagerDuty týmům předcházet a řešit incidenty ovlivňující podnikání a poskytovat výjimečné digitální zážitky.
PagerDuty bere učení a růst vážně - je to pracoviště, kde lidé mohou rozvíjet svou kariéru a mapovat cestu, která odpovídá jejich konkrétním cílům. V PagerDuty jsou týmy povzbuzovány k tomu, aby vlastnily to, co vytvářejí, zatímco manažeři poskytují zaměstnancům podporu potřebnou k růstu v jakémkoli směru.
Podívejte se na jejich otevřené pracovní pozice v PagerDuty8. Dobrý Apple Digital
Naše kancelář
Good Apple Digital je svižná, butiková mediální agentura zaměřená na cílené plánování a nákup digitálních médií na nezávislém mediálním trhu. Navázáním hlubokých vztahů vydavatelů s klienty je společnost schopna vytvářet inovativní a efektivní kampaně, které integrují analytiku, zlepšují výsledky a přitahují publikum s největší pravděpodobností zapojení do značek klientů.
Podle členů týmu, protože Good Apple Digital je stále butikovou mediální agenturou, mají zaměstnanci jedinečnou příležitost předvést svůj individuální talent a nechat si je všimnout svými manažery. Na rozdíl od jiných kanceláří - kde lidé mohou čekat na propagaci dvou nebo více let - společnost zakládá růst společnosti Apple na zásluhách a výkonu - ne na čase.
Podívejte se na jejich otevřené práce na dobré Apple Digital9. BAE Systems
Naše kancelář
BAE Systems přeměňuje obranné, letecké a bezpečnostní plány na hmatatelnou realitu díky partnerství s vládními agenturami a dalšími silami v oboru. Od poskytování technologií a kybernetických řešení až po vybavení armády vynikajícími prostředky a optimalizací letadel a zpravodajských informací, BAE Systems řeší každý projekt a přináší konečné výsledky, které překračují to, co se dříve zdálo nemožné.
BAE Systems vyvažuje zábavu s poskytováním zpět tím, že hledá způsoby, jak spojit tyto dva - což znamená, že každá kancelář 5k nebo událost komunitní služby je plná smíchu a čestné mise. Kromě vojenských a veteránských podpůrných iniciativ a dalších komunitních služeb se zaměstnanci BAE Systems pravidelně účastní také šťastných hodin, výletů do sportovních her a oslav ojedinělých kanceláří.
Podívejte se na jejich otevřené pracovní pozice v BAE Systems10. Partneři VSA
Naše kancelář
Design není jen řemeslo, ale nástroj k dosažení obchodních cílů - a VSA Partners je pánem obou. Agentura zaměřená na design pracuje napříč brandingem, designem a marketingem a vytváří sjednocené zkušenosti zákazníků. Kreativní strategický tým nabízí komplexní možnosti s dokonalým provedením a cílené výsledky, které pomáhají klientům splnit jejich obchodní cíle.
VSAers využívají řadu možností profesního rozvoje. Ať už se jedná o konference nebo interní oběd a učení, jednotlivci z různých oddělení se zabývají nejnovějšími trendy v oboru. Zaměřuje se na to, aby si zaměstnanci mohli vzájemně spolupracovat - a zároveň udržovat puls na tom, co je pro jejich klienty důležité.
Podívejte se na jejich otevřené pracovní pozice u partnerů VSA11. Booking.com
Naše kancelář
Na Booking.com lze toho hodně udělat. Uživatelé mohou vyhledávat a rezervovat si jakýkoli druh ubytování, z více než 28 milionů záznamů ve více než 130 000 destinacích. Dokud tam najdou zábavné věci, které mohou dělat. A pokud jde o obcházení - ať už je to na letiště nebo z letiště, nebo na sadu kol, která je třeba prozkoumat - Booking.com to také pokrylo.
Jedna skvělá věc o práci s cestovní kanceláří je možnost přijmout toto odvětví jako jednotlivec. Zaměstnanci na Booking.com mohou využít výhod každé transakce, kterou uzavírají - což vytváří ještě větší pobídku k tomu, aby se veřejnosti dostaly ty nejlepší ceny - a dokonce jsou odměněni zobrazením svých nejlepších cestovních fotografií zveřejněných v konferenčních místnostech po celém světě.
Podívejte se na jejich otevřené pracovní pozice na Booking.com12. Viventium
Naše kancelář
Viventium vytváří přizpůsobená, snadno použitelná řešení správy lidského kapitálu - včetně mezd, personalistiky, získávání talentů a času a docházky -, která přinášejí klientům bezkonkurenční analytiku a včasné obchodní informace. Tři pilíře Viventia v oblasti softwaru, služeb a síly volby řídí jeho závazek poskytovat pozoruhodné služby svým klientům, přičemž každý zaměstnanec pracuje na dosažení tohoto cíle. Tímto způsobem může Viventium detekovat potenciální problémy a oblasti, které je třeba zlepšit, aby podniky upozornilo na problémy dříve, než skutečně nastanou.
Další informace naleznete na adrese www.viventium.com.
Ve společnosti Viventium jsou vztahy mezi mentorem a mentorem hojné, spíše než vztahy mezi vedením a zaměstnanci. Vedení a zaměstnanec, nebo peer-to-peer, každý je osobně hrdý na předávání jakýchkoli znalostí, které mají v oblasti, kterou se chce jiný učit. Dvojice často plánují schůzky typu one-on-one, aby diskutovaly o výzvách a poskytovaly rady, jak postupovat osobně a profesionálně.
Podívejte se na jejich otevřená pracovní místa na Viventiu13. První média
Naše kancelář
First Media je předním vydavatelem v oboru, který poskytuje obsah pro důvtipné tisícileté ženy. Společnost First Media, která se skládá z několika značek pro více platforem, pomáhá ženám žít šťastnějším a naplněnějším životem. Její značky - Blossom, So Yummy, Blusher a BabyFirst TV - zavedly masivní, neuvěřitelně věrné ženské publikum. Výsledkem je, že First Media pravidelně produkuje nejsledovanější a sdílený obsah na světě - Blossom a So Yummy jsou číslo jedna a dvě stránky na Facebooku, pokud jde o počet zobrazení na příspěvek, a BabyFirst si prohlíží 60 milionů amerických televizních domácností. Prostřednictvím těchto platforem je First Media schopna nabízet značkovým partnerům vysoce přizpůsobené kampaně s bezkonkurenčními výsledky.
First Media si cení především kreativity. Rozsáhlý dosah společnosti znamená, že tvrdá práce zaměstnanců nezůstane bez povšimnutí - je zveřejněna pro miliony lidí, kteří to uvidí v krátkém čase, a pro mnoho členů týmu je to ten nejpohodlnější pocit na světě.
Podívejte se na jejich otevřené práce na prvním médiu14. Empyrean
Naše kancelář
Empyrean je špičková personální a servisní společnost v oblasti lidských zdrojů, která podporuje bezprostřední potřebu podniku poskytovat zdravotní a sociální výhody v souladu s celou řadou zaměstnanců. Organizace nabízí nejmodernější technologie a odborné znalosti v oblasti lidských zdrojů, které pomáhají snižovat náklady a zajišťovat vyšší úroveň služeb zaměstnancům každého klienta.
V rámci celofiremního programu Empyrean Shares může každý zaměstnanec změnit až osm placených hodin ročně, aby se dobrovolně zapojil do vybraných charitativních důvodů. Lidé z celé organizace se scházejí, aby zkoumali a organizovali různé filantropické snahy, aby se zaměstnanci mohli účastnit - které zahrnovaly jízdy s jídlem a hračkami, mentorské programy a dobrovolnické dny s Habitat For Humanity.
Podívejte se na jejich otevřené pracovní pozice v Empyreanu15. Pojištění husí hlavy
Naše kancelář
Společnost Goosehead Insurance, založená v roce 2003, mění tvář pojišťovacího průmyslu a hledání skvělého krytí je hračkou. Jako jedna z největších nezávislých pojišťovacích agentur v USA se Goosehead zavazuje hledat nejlepší možné pokrytí a sazby - a protože Goosehead spolupracuje s různými dopravci, najde klientům více možností a vynikající nabídky.
Zaměstnanci v Goosehead jsou skutečný tým. Nejenže se navzájem podporují v kanceláři a spolupracují na dosažení společného cíle růstu, ale také se rozhodnou trávit volný čas společně jako spolubydlící, běžci, kamarádi v tělocvičně a přátelé. Užívají si navzájem společnost v kanceláři i mimo ni a nikdy neunaví setkání na jednu noc ve městě, dobrovolnictví v komunitě nebo carpooling do práce.
Podívejte se na jejich otevřené pracovní pozice v pojištění Goosehead16. Wealthfront
Naše kancelář
Wealthfront předpovídá, jak lidé investují své peníze. Tím, že staví automatizovanou investiční službu od základu tak, aby na prvním místě byl klient, Wealthfront připravuje cestu pro novou generaci investorů k dosažení svých finančních cílů. Společnost věří, že se jedná o příležitost kdysi z generace na změnu odvětví a vybudování něčeho nového - něco jiného - něco lepšího.
Wealthfront má nejrychleji rostoucí zdroj dat o tom, jak lidé dělají investiční rozhodnutí ve skutečném světě. Investoři ne vždy jednají racionálně a analyzují data. Sběratelé Wealthfront jim umožňují lépe pomáhat svým klientům při výběru peněz. Wealthfront používá data k optimalizaci svých stávajících produktů ak motivaci další generace inovací.
Podívejte se na jejich otevřené pracovní pozice na bohatství17. Chick-fil-A
Naše kancelář
Chick-fil-A je celostátní řetězec rychlých služeb restaurací známých pro obzvláště lahodný kuřecí sendvič. S hlavním principem sloužícím ostatním společnost zažila od svého založení v roce 1946 pozoruhodných 50 po sobě jdoucích let růstu. Dnes je společnost Chick-fil-A zaměřena na pokračování v inovacích a zlepšování, aby sloužila a vyživovala komunity. Společnost je přesvědčena, že práce by měla být plná života, že zaměstnanci by měli být schopni propojit tečky mezi tím, co dělají, a proč na tom záleží - proto se Chick-fil-A o své zaměstnance stará a přitom nabízí teplé, rodinné pracoviště životní prostředí.
Pokud jde o zaměstnance, Chick-fil-A hledá rozmanité kandidáty, kteří přinášejí různé dovednosti a přístupy ke stolu, to vše s cílem sloužit lidem. Společnost hledá jednotlivce charakteru a bezúhonnosti, kteří jsou nadšeni spoluprací s týmem a syntetizováním různých myšlenek ve snaze o větší účel.
Podívejte se na jejich otevřené pracovní pozice v Chick-fil-A18. Comscore
Naše kancelář
Společnost Comscore se sídlem v Restonu ve Virginii as více než 30 kancelářemi rozloženými ve 20 zemích zaměstnává více než 1700 kreativních profesionálů věnovaných shromažďování, analýze a syntéze dat, aby bylo možné měřit, na čem záleží, a zvýšit tak cennost publika napříč platformami a reklamy. Comscore je důvěryhodný partner pro plánování, transakce a hodnocení médií napříč platformami. Comscore je průkopníkem v budoucnosti měření napříč platformami, přičemž organizace vyzbrojují organizace, které potřebují, aby mohla rozhodovat s důvěrou.
ComScore ví, že kromě společné práce na opravdu náročných a inovativních projektech si mohou spolupracovníci - kteří jsou v první řadě přáteli - užít společně čas v příčinnějším prostředí. Proto kancelář v Portlandu pořádá všechny druhy hackathonů, šťastné hodiny, soutěže o kukuřičné díry, turnaje ve videohrách a události. Ví, že rodina, která hraje spolu, zůstává - a vymýšlí - spolu.
Podívejte se na jejich otevřené práce na Comscore19. Veeam
Naše kancelář
Svět prochází inteligenční revolucí. Společnosti využívají data k lepšímu a rychlejšímu rozhodování a v jejich datových centrech již není obsaženo velké množství dat - to je místo, kde přichází Veeam Software. Veeam je přední inteligentní společnost pro správu dat, která má pobočky ve více než 30 zemích. a zažívá nebývalý růst - z dobrého důvodu. Nabízejí plynulý tok dat napříč infrastrukturami typu cloud a dokonalý přístup k datům, ochranu a správu obnovy.
Veeam Cares je program zaměřený na zaměstnance, podporovaný společností, který umožňuje zaměstnancům pomáhat přátelům, cizincům a každému, kdo potřebuje pomoc. Každý zaměstnanec Veeam má 24 hodin ročně dobrovolnou práci pro neziskovou organizaci podle svého výběru. Prostřednictvím programu členové týmu Veeam upgradovali areál rakovinového centra v Rusku, posílili ekonomický růst v Kambodži financováním selat a více změnili svět k lepšímu.
Podívejte se na jejich otevřené pracovní pozice ve Veeam20. Palo Alto Networks
Naše kancelář
V Palo Alto Networks zaměstnanci vyhrávají bitvu proti hrozbám kybernetické bezpečnosti. Organizace řídí inovativní vizi prevence, která je jiná než kdekoli jinde - nutí průmysl a svět změnit způsob, jakým uvažuje o ochraně. Díky kultuře, která zahrnuje autentičnost, spolupráci a průlomové inovace, je tým v Palo Alto Networks na rozdíl od ostatních na světě, protože chrání digitální způsob života.
Kybernetická bezpečnost je neustále se měnící pole, v němž je čas podstatný a kritické jsou pouze sekundy. Proto je struktura Palo Alto Networks strukturována tak, aby zaměstnanci mohli rychle a efektivně nasazovat nová řešení pro digitální zabezpečení. Společnost podporuje prostředí, ve kterém je podporováno promyšlené riskování, aby bylo dosaženo vysoké rychlosti provádění a neustálých inovací.
Podívejte se na jejich otevřené pracovní pozice v Palo Alto Networks21. Ellevest
Naše kancelář
Ellevest existuje, aby uzavřela investiční mezeru inovativní platformou pro digitální investování a plánování pro ženy. Tato mise přesahuje pouhý marketing pro ženy - nástroj investičního poradenství byl vytvořen kolem 200 hodin ženských rozhovorů a 500 různých ekonomických scénářů. Spojením výzkumu s každým rozhodnutím připravuje startup dlouhodobě společnost - s pečlivou pozorností věnovanou podrobnostem od rozhraní platformy až po její každodenní provoz.
Ellevest je raná společnost vedená týmem zkušených vůdců. Pro rychle se rozrůstající startup, Ellevest myslí na detaily, zejména pokud jde o vytvoření prostředí, ve kterém může rozmanitý tým lidí prospívat. Ellevest považuje kulturu za mnohem více než její ledničku na víno a nádhernou kancelář. Pokud jde o najímání, tým hledá kulturu přidanou - spíše než vhodnou -, aby se zajistilo, že různé pohledy jsou v práci a vyrovnávají podmínky ve financích.
Podívejte se na jejich otevřené pracovní pozice v Ellevestu22. Asana
Naše kancelář
Asana je přední platforma, která pomáhá týmům organizovat a řídit veškerou svou práci, od malých projektů po strategické iniciativy. Asana má centrálu v San Franciscu v Kalifornii a má více než 50 000 platebních organizací a miliony uživatelů ve 195 zemích. Zákazníci jako AB-InBev, Airbnb, Disney, KLM Air France, NASA, Overstock.com, Uber, Viessmann Group, Vox Media a Zalando používají Asana ke správě všeho od marketingových kampaní po uvedení produktu na trh až po cíle společnosti.
Asana dává svým zaměstnancům autonomii při řízení individuálních rozvrhů práce, což umožňuje všem Asanům život mimo jejich kariéru - a dává pracujícím rodičům volný čas, aby se starali o rodinné povinnosti. Tím, že Asana klade důraz na vášně namísto děrování hodin, umožňuje svým týmům pracovat pilně, ale pružně zdravým tempem a podporovat příjemnou rovnováhu mezi pracovním a soukromým životem bez vyhoření.
Podívejte se na jejich otevřené pracovní pozice v Asaně23. GEICO
Naše kancelář
GEICO, kandidující na vládní pojišťovnu zaměstnanců, byla původně založena v roce 1936 s cílem poskytovat kvalitní pojištění vládním zaměstnancům a vojenskému personálu. Dnes si GEICO zachovalo svoji tradici výjimečných služeb naživu, ale rozšířilo své pokrytí. GEICO obsluhuje více než 14 milionů lidí po celé USA a nabízí různorodou škálu politik od auto po majitele domů až po pojištění proti krádeži identity.
Společnost GEICO tvrdě pracuje na dosažení rovnováhy mezi prací a hrou - a dokonce dává smysl podpoře vášní svých spolupracovníků po práci. Láska ke spuštění? GEICO každoročně sponzoruje řadu závodů v různých lokalitách po celé zemi a zahrnuje registraci zaměstnanců, kteří o to mají zájem - což jim umožňuje závodit zdarma, když sledují vzrušení z vítězství.
Podívejte se na jejich otevřené pracovní pozice v GEICOZde v Museu spolupracujeme s mnoha skvělými společnostmi, abychom vám zasvěceně prohlédli své kanceláře a úžasné výpisy pracovních míst. Tito zaměstnavatelé nám platí za to, abychom byli na webu přítomni, ale tyto značky, které jsou hodné Museu, vytvořily tento seznam nejen proto, že chtějí být zahrnuty, ale také proto, že jejich kultura, zásady a zpětná vazba zaměstnanců nám ukázaly, že si zaslouží být.
Myslíte si, že by vaše společnost měla být na seznamu jako je tento? Zjistěte více a spojte se!
