Pokud jde o vaši další pozici, „inovovat“ a „nápadit“ jsou dvě slova, která byste chtěli vidět v popisu práce. Toužíte pohrnout si rukávy a udělat velké věci.
Zní to jako ty? No, máš štěstí. Těchto 20 společností klade velký důraz na inovace. Výsledkem je, že právě teď dělají ve svých technologických odděleních hlavní nábor.
Podívejte se na jejich otevřené pozice, hodte klobouk do prstenu a připravte se na práci, která vás vyzve k přemýšlení mimo krabici.
2. Ibotta
Naše kancelář
Ibotta je společnost zabývající se mobilní technologií, která odměňuje spotřebitele, když nakupují. Namísto tradičních slev a kreditů nabízených konkurenty nabízí aplikace Ibotta skutečnou hotovost při každodenních nákupech, a to jak v obchodě, tak online. Prostřednictvím cenných partnerství s více než 500 maloobchodníky - včetně obchodů s potravinami, restaurací, kin a dalších - umožňuje Ibotta značkám a spotřebitelům dynamické připojení na vysoce aktivním trhu. S více než 28 miliony stažení aplikací si společnost nadále upevňuje svoji pověst klíčového lídra v oblasti maloobchodu a globálního obchodu.
Ibotta je zaneprázdněna tvorbou vln ve starém průmyslu kupónů - což znamená, že zaměstnanci jsou stejně zaneprázdněni přijetím způsobů, jak podnik přivést na další úroveň. "Ve společnosti máte spoustu opravdu inteligentních a inteligentních lidí a management vám umožňuje opakovat a hledat nové způsoby, jak dělat věci - a je velmi podpůrný a spolupracující, když se chystáte na nový nápad, " vysvětluje Bijal Shah, VP analytických a datových produktů.
Podívejte se na jejich otevřené pracovní pozice v Ibottě3. Atlassian
Naše kancelář
Atlassian staví podnikový software, který pomáhá každému členovi každého týmu a oddělení zůstat na trati, na místě a na vrcholu své hry. Atlassian vyvíjí produkty zaměřené na vývojáře softwaru a projektové manažery, včetně první aplikace, JIRA, která pomáhá sledovat problémy v rámci projektu, což je nezbytné pro týmy z celého světa.
Potřebujete důkaz toho, kolik atlasských zaměstnanců rádi inovuje? Stačí se podívat na jednu z nejoblíbenějších tradic společnosti. Během čtvrtletní akce s názvem ShipIt mají Atlassians 24 hodin na to, aby vytvořili řešení pro produkt, společnost nebo větší svět - a poté vytvoří tříminutové bleskové rozhovory, aby představili své projekty celé společnosti. Publikum hlasuje pro vítěze prostřednictvím mobilní aplikace - produkt předchozího ShipIt - a vítězové získávají slávu celofiremních vychvalovacích práv.
Podívejte se na jejich otevřené pracovní pozice v Atlassian4. Empyrean
Naše kancelář
Empyrean je špičková personální a servisní společnost v oblasti lidských zdrojů, která podporuje bezprostřední potřebu podniku poskytovat zdravotní a sociální výhody v souladu s celou řadou zaměstnanců. Organizace nabízí nejmodernější technologie a odborné znalosti v oblasti lidských zdrojů, které pomáhají snižovat náklady a zajišťovat vyšší úroveň služeb zaměstnancům každého klienta.
„Jednou z věcí, které mě přitahovaly k Empyreanu, je to, jak si vzali starý nápad a znovu ho znovuzískali, “ říká Scott Mesteller, ředitel provozu a klientských služeb. Skutečnost, že otřásají odvětvím, je to, co udržuje členy týmu nadšené, že se mohou vrátit do kanceláře každý den - což vede k pracovišti, které bzučí hmatatelnou inovativní energií.
Podívejte se na jejich otevřené pracovní pozice v Empyreanu5. Lepší hypotéka
Naše kancelář
Každý den lepší boje o získání více rodin v domech, které milují, díky tomu, že vlastnictví domu je tak jednoduché, že se cítí magicky. Jeho podporovatelé pomohli vybudovat některé z nejvíce transformujících se technologických a finančních společností v historii. Kleiner Perkins, Goldman Sachs, IA Ventures, Ally Bank a další již investovali více než 85 milionů dolarů do Betterovy vize, jak učinit magickou magii vlastní, a učinit ji jednou z nejrychleji rostoucích společností vlastněných v Americe.
Pokud jde o nápady na Better, vstup každého není jen vítán - je podporován. Společnost zdůrazňuje, že nejde jen o nejlepší nápad, ale o to, aby se to skutečně stalo. "Je úžasné vytvořit něco od nuly a pak vidět, jak to funguje a vzlétnout ve společnosti, " říká Jillian White, hlavní ředitelka pro oceňování.
Podívejte se na jejich otevřené práce za lepší hypotéku6. Yelp
Naše kancelář
Yelp je bezplatný web a mobilní aplikace, která lidem pomáhá najít a zkontrolovat skvělé místní firmy, služby a místa - a spojit se s jinými Yelpy po celém světě.
Transparentní a podpůrná kultura Yelpu nutí své lidi, aby vynikali a inovovali. Neustálá konstruktivní zpětná vazba, cílené soustředění jednotlivců, schůzky týmů a děkování za výkřiky za dobře odvedenou práci posilují úspěchy, ambice a jedinečné silné stránky každého zaměstnance. Zaměstnanci mohou svobodně implementovat nezávislé nápady a sebevědomě vést, zatímco se učí, protože vědí, že za nimi stojí Yelp.
Podívejte se na jejich otevřená pracovní místa na Yelpu8. San Francisco kronika
Naše kancelář
S čestným, nebojácným a překvapivě originálním zpravodajstvím přináší San Francisco Chronicle svým náročným čtenářům zajímavé zprávy a zábavné příběhy z oblasti Bay Area. Jako jedna z největších novin v severní Kalifornii se kronika pyšní tím, že přináší čtenářům prvotřídní žurnalistiku, která je odvážnější, jasnější a nebojácnější než ostatní.
Myslíte si, že novinový průmysl je stejný-starý, stejný-starý? Zamyslete se znovu. Tým v kronice San Francisco neustále hledá způsoby, jak tlačit obálku. "Za poslední dva roky to byl velmi vzrušující čas." Z hlediska výnosů - a to, jak moc jsme tento produkt dokázali pěstovat - si myslím, že je velmi vzrušující čas být v novinovém průmyslu, “říká Alison Pfaff, ředitelka kreativních služeb.
Podívejte se na jejich otevřené pracovní pozice v kronice San Francisco10. Kapitál jedna
Naše kancelář
Kapitál One, který se odvážil snít, narušit a nabídnout lepší způsob, jak zákazníkům pomoci, přináší finančnímu průmyslu vynalézavost, jednoduchost a lidskost. Společnost poskytující finanční služby poskytuje domácí kreditní a debetní karty a nabízí financování, vklady a půjčování, což přináší lidem velkou hodnotu.
Kapitál One naruší celé finanční odvětví mnohem víc než jen banka, a vedoucí tým je tvořivý a prozíravý tým. "Jsme podnikatelé." Rádi najdeme lidi, kteří řeší problémy, dokážou zvládnout dvojznačnost a kteří jsou ochotni vyzkoušet něco proaktivní bez výslovného svolení dělat něco jiného, “říká Ryan Page, vedoucí designu, o tom, co Capital One hledá v nových zaměstnáních.
Podívejte se na jejich otevřená pracovní místa v hlavním městě11. Základní digitální média
Naše kancelář
Core Digital Media je lídrem v oblasti reklamy s přímou reakcí založenou v roce 1999. CDM kombinuje vlastní patentovanou platformu Performance Marketing s nejmodernější analytickou funkcí pro analýzu dat, která optimalizuje miliardy zobrazení zobrazení online, sociálních, mobilních a vyhledávacích marketingů miliony kvalitních zákazníků pro své klienty. CDM je důvěryhodným partnerem největších jmen ve finančních službách a školství.
"Jsme lídrem v oboru a neustále se díváme na to, jak můžeme přejít na další úroveň a na další nejlepší věc, " sdílí výkonný ředitel národního účtu. Za tímto účelem společnost hledá uchazeče, kteří jsou chytří, vstřícní a hlavně přizpůsobiví. V inovativním prostředí Core Digital Media se daří představitelům myšlenek, kteří jsou flexibilní vůči neustále se měnícím technologiím tohoto odvětví.
Podívejte se na jejich otevřené pracovní pozice v digitálních médiích12. Rain Bird
Naše kancelář
Společnost Rain Bird byla založena v roce 1933 a nabízí celou řadu zavlažovacích produktů - obsluhuje farmy, golfová hřiště, sportovní arény, komerční vývoj a domy ve více než 130 zemích po celém světě. Počínaje svým prvním patentem v roce 1935 získala Rain Bird od té doby 450 patentů, což potvrzuje závazek v oblasti inovací a excelence v tomto odvětví.
V Rain Bird vždy plynou dobré nápady a manažeři dodržují politiku otevřených dveří, aby zajistili, že všechny návrhy zaměstnanců budou vždy brány v úvahu. Je to tento přístup, který společnosti umožňuje neustále přicházet s novými řešeními a posunout průmysl vpřed. "Opravdu jsme se na ně dívali jako na inovátory." Jsme společnost, která vydává vysoce kvalitní produkty, řeší problémy zákazníků a dodává řešení, “sdílí Brent Barkley, regionální manažer prodeje, Southwest & Rockies.
Podívejte se na jejich otevřené práce v Rain Bird14. BetterCloud
Naše kancelář
BetterCloud zmocňuje IT k definování, nápravě a prosazování zásad správy a bezpečnosti aplikací SaaS. Nyní může IT převzít kontrolu nad svým prostředím nepřetržitým sledováním událostí, rychlou nápravou hrozeb a plně automatizovaným vymáháním politik. Více než 2 500 zákazníků ve více než 60 zemích se spoléhá na BetterCloud při prosazování vlastních zásad ve svých aplikacích SaaS. BetterCloud se sídlem v New Yorku se inženýrskou kanceláří v Atlantě v GA.
BetterCloud je idylické prostředí pro zvědavé profesionály, kteří chtějí urychlit svou kariéru. Díky transparentním interdisciplinárním propojením týmů UX a prodejních týmů jsou znalosti sdíleny otevřeně - dává každému svobodu učit se jeden od druhého a tlačit společnost vpřed na svých velkých průkopnických projektech.
Podívejte se na jejich otevřené pracovní pozice na BetterCloud15. Skupina pro strategickou mobilitu
Naše kancelář
Strategická skupina pro mobilitu se snaží udržet klienty aktuální v oblasti nejnovějších technologií vytvářením výjimečně inovativních softwarových řešení, která maximalizují celkovou provozní efektivitu organizace. Společnost podporuje zákazníky při všech úkolech, od průzkumů a hodnocení stránek až po vlastní konfigurace zařízení, představování, školení, technickou podporu a mnoho dalšího.
Ve skupině Strategic Mobility Group chápe vedení důležitost naslouchání lidem, kteří tvoří organizaci. Společnost chce, aby se každý zaměstnanec cítil naprosto pohodlně, když přichází na manažery s nápady na zlepšení nebo příspěvky, které přijdou na mysl. Tímto způsobem skupina podporuje extrémní tvorbu inovací.
Podívejte se na jejich otevřená pracovní místa ve skupině pro strategickou mobilitu16. Leanplum
Naše kancelář
Leanplum buduje marketingový cloud pro mobilní éru. Jeho integrovaná platforma poskytuje smysluplné zapojení uživatelů napříč zprávami i v aplikacích. Leanplum nabízí mobilní společnosti zasílání zpráv, automatizaci, úpravy aplikací, personalizaci, testování A / B a analytiku, vše v jediném řešení.
Ve společnosti Leanplum je vysoce podporována kultura experimentování, zkoumání a transparentnosti. Díky otevřeným kancelářským prostorům, podpůrné správě a rychlému růstu mají zaměstnanci nejen příležitost vytvářet větší a lepší nápady, ale jsou také nadšení.
Podívejte se na jejich otevřená pracovní místa na Leanplum18. Allstate
Naše kancelář
Svým závazkem k růstu a inovacím se Allstate prosazuje jako vůdce nových technologií v oblasti pojištění. Společnost klade velký důraz na profesní rozvoj a plánování kariéry. Jeho kultura přijímání příležitostí a zkoumání usnadňuje zaměstnancům vyzkoušet nové věci a zjistit, kam chtějí svou kariéru využít. S příležitostmi po celém světě najímá Allstate v řadě oblastí od marketingu po produkt, cenotvorbu, korporátní vztahy i mimo ni.
„Allstate je místo, kde se lze učit, a je to místo, kde můžete experimentovat a vyzkoušet nové nápady, “ říká jeden z agilních vývojářů softwaru Allstate o tom, jaký je život v kanceláři. Vůdci umožňují zaměstnancům honit se za jejich velkými nápady a věnovat čas seznámení s jedinečnými silnými stránkami a motivacemi členů jejich týmu. Zaměstnanci tak mohou jednat s vědomím, že za nimi mají plnou podporu vedení.
Podívejte se na jejich otevřené práce na Allstate19. BAE Systems
Naše kancelář
BAE Systems přeměňuje obranné, letecké a bezpečnostní plány na hmatatelnou realitu díky partnerství s vládními agenturami a dalšími silami v oboru. Od poskytování technologií a kybernetických řešení až po vybavení armády vynikajícími prostředky a optimalizací letadel a zpravodajských informací, BAE Systems řeší každý projekt a přináší konečné výsledky, které překračují to, co se dříve zdálo nemožné.
Aby společnost BAE Systems mohla pokračovat v inovacích, ví, že je třeba důvěřovat členům týmu. Výsledkem je, že vedení je zaměřeno na koučování a mentorství - bez přechodu na mikromanagement. Zaměstnanci se případ od případu rozhodují, který typ poradenství pro ně nejlépe funguje, a manažeři tuto rovnováhu více ocení.
Podívejte se na jejich otevřené pracovní pozice v BAE SystemsMyslíte si, že by vaše společnost měla být na seznamu jako je tento? Zjistěte více a spojte se!
