Když uvažujete o investování do vývojářského bootcampu, jednou z prvních otázek, které lidé kladou, je: „Ale pomůže mi to opravdu získat práci v technice?“
Je to rozumná otázka s ohledem na čas a peníze spojené s účastí na intenzivním kódování - chcete vědět, že to bude stát za to!
Abychom získali několik odpovědí, povídali jsme si s pěti podobnými programy, abychom zjistili jejich postgraduální zkušenosti, dozvěděli jsme se něco o odměnách, které získali (i za skvělou práci!), A vyslechli jakoukoli radu, kterou měli pro ostatní při zvažování jejich cesta. Zde je to, co museli říct.
Mám svou vysněnou práci
Poté, co vypadla ze školy, protože „se skutečnou zkušeností opravdu neidentifikovala“, začala Tam Dang svou první práci v autosalonu v jejím rodném městě v jižním New Jersey. Byla to skvělá práce - umožnilo jí to, aby se odstěhovala sama a měla určitou svobodu -, ale rychle si uvědomila, že potřebuje něco jiného.
"Dělala jsem to samé každý den v rodném městě, ve kterém jsem vyrostla, takže jsem byla docela neklidná a čekala na příležitost vystoupit, " říká.
Kamarádka se učila kódovat online pomocí kurzů Codecademy, a tak se rozhodla, že jí také dá šanci - a to se jí líbilo! Hledala něco ještě náročnějšího, co by jí poskytlo ještě větší odměny - to je, když našla Dev Bootcamp a okamžitě se přihlásila, doufala v obrovskou změnu života.
"Úplně jsem to pochopil!" Dang nadšeně sdílí. „Absolvoval jsem 31. května 2014 a 9. července 2014 jsem začal pracovat jako juniorský vývojář v Eight Bit Studios. Tuto cestu jsem zahájil s nulovými znalostmi programování a nyní pracuji jako softwarový inženýr a mohu významně přispívat k vývojovým týmům a diskusi. To je tak úžasné! “
Dang přisuzuje část tohoto úspěchu rychlého hledání zaměstnání podpoře a zdrojům poskytovaným Dev Bootcampem, jako je Career Week, událost na konci programu, během níž jsou účastníci seznámeni s úvodem a proškoleni procesem hledání práce. Během tohoto měsíce pracovala na některých osobních projektech a znovu provedla některá cvičení ze svého kurikula, aby udržela silné kódování a měla příklady, o kterých během rozhovorů hovořila.
Také si myslí, že hodně z jejího úspěchu pochází z autentické (a někdy agresivní) strategie sociálních médií. "Odpověděla jsem na blogovou odpověď generálnímu řediteli společnosti, pro kterou jsem moc chtěla pracovat, a ona odpověděla." Sledoval jsem všechny vývojáře společností, pro které jsem chtěl pracovat, četl jsem jejich blogy se skutečnou touhou a zájmem, tweetoval na ně a zeptal jsem se, jestli někdo v Dev Bootcamp ví, jak se s nimi mohu dostat do kontaktu. “
Dang nejen úspěšně přistála, ale nemohla být šťastnější s tím, kde skončila. "Za každou práci, kterou jsem měl předtím, jsem dostal zaplaceno, abych každý den udělal přesně to samé." Teď řeším různé výzvy a každý den stavím nové věci. “
Mám smlouvu - a hodně důvěry
Asi měsíc po absolvování Coding Dojo v Seattlu se bývalému marketingu a PR profesionálovi Kendall Daltonovi podařilo získat pracovní smlouvu jako technický výrobce pro front-end rozvoj u venkovního maloobchodníka. "Zpočátku jsem váhal s uzavíráním smluv, ale zjistil jsem, že to je způsob, jakým se mnoho společností blíží k zaměstnání v této oblasti - ať už jde o krátkodobé projekty, nebo způsob, jak přimět lidi do dveří rychle a vyzkoušet je před zavázáním." (skvělá taktika pro obě strany), “sdílí. "Mnoho mých spolužáků také začalo vykonávat postgraduální zaměstnání jako dodavatelé."
Přestože je stále ve svém šestiměsíčním smluvním okně a ještě neví, jestli bude mít na konci koncertu na plný úvazek, Dalton zaujímá aktivní přístup, ukazuje co největší hodnotu a celkově je skvělý člověk pracovat s. "Je důležité přinést pozitivní přístup k vaší práci a mít smysl pro humor, když se věci dostanou stresující, " říká.
Na otázku, zda její nejistota při hledání zaměstnání nebo pracovní smlouva znervózněla, Dalton vysvětlil: „Nervové hrabání miluje vaši práci a získává skvělou recenzi, a pak jednoho dne vás zavolá HR a řekla společnosti, že je zmenšování a vaše práce byla odstraněna. “Bylo to propuštění z předchozího zaměstnání, které jí dalo motivaci provést změnu a naučit se kódovat.
"Ale když máte kontrolu, rozhodujete se a rozhodnete se přeškolit své dovednosti, jste již připraveni změnit a přijmout nejistoty života - tam jsem byl." Dalton říká, že nechala svůj bootcampový program sebevědomější. a zmocněná osoba, než když vstoupila. „Stačilo, abych si udržel bradu, když jsem se ucházel o práci a nikdy neposlouchal. Věděl jsem, že jsem tvrdě pracoval a získal jsem velmi obchodovatelnou dovednost, na které bych mohl stavět po zbytek svého života. “
Založil jsem vlastní společnost
Alyssa Ravasio šla do Dev Bootcampu s velmi konkrétním cílem: naučit se dostatek kódovacích dovedností, aby se rozběhlo v hlavě ze země. "Jsem posedlý internetem, takže bylo velmi přirozené chtít stavět věci pro internet!" Vždy jsem chtěl založit společnost - ve skutečnosti jsem vytvořil svou první společnost ve věku 11 let, “říká.
Nyní? Hipcamp, uvedení do provozu v kempu Ravasio, je starší než dva roky a loni na podzim vzrostl na počáteční kapitál 2 miliony dolarů.
Ravasio věří, že její čas v Dev Bootcampu hrál „kritickou“ roli v úspěchu Hipcampu. „Stavět první verzi Hipcampu na vlastní pěst a sdílet tuto webovou stránku je to, jak jsem se spojil se svým úžasným spoluzakladatelem Ericem Bachem. Bylo by téměř nemožné dostat Hipcamp ze země, aniž by měl dovednosti jej vybudovat. Potřeboval jsem vytvořit to, co jsem viděl ve své hlavě, abych dostal na palubu první poradce, spoluhráče, investory a zákazníky. “
Během svého pobytu v programu mohla Ravasio také trávit čas s mentory, jako je Steve Huffman (spoluzakladatel redditu a Hipmunk) a vývojář Liz Howard, kteří byli oba nápomocní v raných fázích společnosti.
Program navíc získal dovednosti, jako je poskytování a přijímání zpětné vazby a řešení problémů, které umožňují společnosti Ravasio lépe řídit inženýry a lépe vést společnost obecně. "Zaměstnanci Dev Bootcampu vynikají ve vzdělávání celé osoby - nejen v intelektuálním kódování, ale také v mentální vytrvalosti a emoční zralosti."
Vrátil jsem se zpět do své staré společnosti - s novými dovednostmi
Amanda Thurman byla provozní ředitelkou společnosti TechnologyAdvice, když se rozhodla, že potřebuje změnu tempa, a domnívala se, že naučit se kódování bude velkým přínosem a uvede ji do vzrušujícího průmyslu. Problém? Opravdu nechtěla opustit svou společnost.
TechnologyAdvice nedávno otevřela front-end developerskou pozici, takže se obrátila na generálního ředitele s dotazem, co by musela udělat, aby mohla být zvažována pro tuto pozici. Ačkoli v té době neměla dovednosti, CEO v ní viděl příležitost a nabídl jí sponzorství prostřednictvím šestiměsíčního bootcampového programu v Nashville Software School, pokud by se po promoci vrátila a pracovala jako vývojářka.
Thurman tedy prošel programem - pokračoval v práci pro její společnost na částečný úvazek, aby pomohl zaplatit účty - a pak se den po promoci objevil zpět v kanceláři a začal pracovat na plný úvazek jako přední inženýr. „Musel jsem se přepnout z výukového prostředí, kde jsme pracovali na Ruby on Rails, abychom vytvořili plně citlivé webové stránky pro náš web pomocí PHP a jQuery. Přinejmenším to byl zážitek z víru! “Sdílí.
Thurmanová byla, samozřejmě, trochu nervózní, když dokázala sebe a své nové dovednosti dát svým spolupracovníkům a generálnímu řediteli, který jí dal šanci, ale rychle začala cítit sebevědomí a své schopnosti a dodávat působivé produkty: „Během několika týdnů jsem viděl, že moje nově vyvinuté dovednosti se dále rozrůstaly a rozšiřovaly. Dokázal jsem vyzvednout nové jazyky a technologie, které mohu používat a implementovat do našich produktů, což bylo - a stále je - vzrušující. “
Její oblíbená část o jejím novém koncertu? Psaní kódu, samozřejmě, stejně jako jeho dopad. "Od doby, kdy jsem se vrátil do týmu jako softwarový inženýr, jsem pomohl zvýšit a zlepšit celkovou konverzi webových stránek a interaktivitu, což zase pomohlo firmě růst tam, kde je dnes, " sdílí Thurman.
Pomáhal jsem ostatním v mých stopách
Samozřejmě, někdy nejpřínosnější věcí je použití vašeho tréninku, aby pomohlo ostatním lidem učit se a růst. To je to, co kamenec Dev Bootcamp Liz Abinante strávil spoustou svého postgraduálního času. Ano, má skvělou práci v New Relic, ale také trávila spoustu času přednášením na konferencích jako RubyConf, pracovala jako vůdkyně pro Girl Develop It a instruovala nové vývojáře.
"Pomoc lidem je pro mě tak důležitá, protože v této oblasti není spousta sponzorů nedostatečně zastoupených lidí." Jaké dobré je toto privilegium, když ho nepoužívám? “Říká.
Její myšlenky pro každého, kdo zvažuje přechod do kariéry v tech? "Většinu času lidé, se kterými mluvím, vlastně nepotřebují moji pomoc, prostě potřebují podporu." Najděte lidi a poté najděte přátele. Požádejte o pomoc a radu brzy a často. “
Pro ty, kteří uvažují o použití bootcampu k přechodu na kariéru v technice, se zdá, že Dang shrnul tento sentiment nejlépe: „Pokud vás vůbec zajímá a máte k tomu prostředky, měli byste to prostě udělat (slušný) bootcamp - proveďte výzkum!). Tolik příležitostí se mi otevřelo. Může se otevřít komukoli. “
