Myslíte si, jakou roli v technice chcete, ale v oboru jste nikdy předtím nepracovali. A každý popis úkolu - i úvodní - říká, že před přihlášením potřebujete zkušenosti.
Cítíte se frustrovaní a připravení se vzdát: Je kariérní změna na techniku možná?
Ve skutečnosti je to snazší, než si myslíte. Stejně jako u všeho jiného, dokázat, že máte relevantní znalosti, znamená posílit vaši sadu dovedností a poté upravit svůj osobní branding, aby se to projevilo. Postupujte takto:
Krok 1: Proveďte příslušnou práci
Technické společnosti nechtějí jen náhodný zážitek - chtějí vidět, že máte dovednosti, které odpovídají vaší požadované pozici. A způsob, jak získat toto vyhledávané know-how, je skrze to, čemu říkám „mikro-zážitky“. Jedná se o příležitosti k učení, které někde spadají mezi čtení několika blogových příspěvků (což by nestačilo k prodeji vaší připravenosti na určitou pozici) a získání plnohodnotná práce (na kterou ještě nemáte kvalifikaci).
Tyto projekty vyžadují přesně to, co techničtí náboráři chtějí (práce v reálném světě s konkrétními výsledky) a co můžete rozumně dosáhnout (malá, časově omezená příležitost, která nevyžaduje, aby někdo do vás hodně investoval).
Zde jsou tři místa k pohledu:
- VolunteerMatch vám umožní hledat místní a virtuální příležitosti.
- Catchafire je plný krátkodobých dobrovolnických příležitostí.
- Fiverr je místo, kde můžete uvést dovednosti, které chcete rozvíjet, a rychle zachytit spoustu mikro zážitků.
Pokud například chcete rozvíjet své dovednosti v oblasti marketingu produktů, můžete odpovědět na reklamu, která zní: „Pomozte nám pomocí Facebooku nasměrovat více publika k nákupu produktu na našem webu.“ To je přesně ten druh projektu, který vy může rozdrtit a použít k prokázání svého úspěchu budoucím zaměstnavatelům!
Tip pro tip: Než řeknete ano, ujistěte se, že váš klient souhlasí s tím, že vám umožní sdílet vaši práci a výsledky navenek. I když to znamená odmítnutí projektu nebo nižší poplatek, není to možné. Protože skutečným cílem je předvést svou práci náborářům a projekt, který nevidí, je ten, který neexistuje.
INSTEAD Čekání na dokonalý technický úkol, aby vás našel …
… Proč to nenajdete dnes?
Všechny tyto technické společnosti najímají nyní
Krok 2: Předveďte, co jste se naučili
Nyní, když máte pod pásem více zkušeností, se chcete ujistit, že se předvedete. Zde jsou nejdůležitější místa:
Na LinkedIn
LinkedIn má tu výhodu, že je vizuální - a to je místo, kde náboráři již hledají. Skutečnost: Používá ji 94% sociálních náborových pracovníků. Vložte do svého profilu reprezentativní obrázky (např. Snímek obrazovky vaší nejvýkonnější reklamy na Facebooku) a titulek, který ukazuje na výsledky: „Provedený test A / B pomocí zasílání zpráv na Facebooku, což vede k 25% zvýšení prokliků, díky kurzu a 10% nárůstu nákupů. “
Nyní máte tu vzácnou zkušenost, kterou si náboráři cení přesně tam, kde to hledají!
Na vašem osobním webu
LinkedIn je skvělý začátek, ale opravdu vyniknout, měli byste také sdílet své zkušenosti v přizpůsobené portfolio. Dobrá zpráva: Osobní web si můžete vytvořit za pouhý týden.
Na váš životopis
Máte zkušenosti, aktualizovali jste svou online přítomnost a konečně se cítíte dostatečně sebevědomě, abyste se mohli přihlásit. Posledním krokem je vpletení vašich příběhů do vašich materiálů a způsob, jakým popisujete svůj kariérní příběh. Přidejte do svého životopisu sekci dobrovolnických zkušeností nebo projektů (více zde).
Vím, že když chcete získat práci v technice, přísné požadavky na zkušenosti mohou způsobit, že se cítí beznadějně. Ale místo toho, abyste byli frustrovaní, že vám chybí přímá zkušenost, vezměte věci do svých rukou. Získejte to stejným způsobem, jakým podnikatelé zahajují své spuštění - tím, že jsou drsní a hackují systém, který se zdá být naskládán proti vám.
Protože na konci dne existuje jedno pravidlo, které převyšuje všechny ostatní: Vidění věří. A jakmile techničtí náboráři uvidí vaši zkušenost, i ti tvrdí vrátní začnou věřit!
Získejte Jeremyho bezplatný kurz krok za krokem, abyste vyrazili na první technologickou práci - a naučte se přesné techniky, které používal od výuky mateřské školy po práci v Apple, LinkedIn a startupech.
